我在酒店做客房服务员。现在试用内对方说年龄大不予转正要辞退合法吗

[律师回复] 您好，可以给您提供法律帮助

[律师回复] 你好，这边是否是民事案件的问题，有没有证据

[律师回复] 你好，把之前的法院判决履行后，可以申请结案。

[律师回复] 您好，很高兴为你解答问题

[律师回复] 可以考虑由当地律师代理

[律师回复] 对你们造成损失的可以起诉

[律师回复] 可以向当地的劳动部门投诉。

[律师回复] 你好！你有什么证据证明对方婚前有病

[律师回复] 你好，关于婚约彩礼纠纷是可以通过诉讼要回的

[律师回复] 看你合同怎么约定的 ，要付违约金的

[律师回复] 请问具体是怎样的纠纷情况

[律师回复] 你好，问题解决了吗？

[律师回复] 打个电话让老板明天上班的时候来一趟你的办公室

[律师回复] 你好，赠与人的法定撤销权为，受赠人有下列情形之一的，赠与人可以撤销赠与：
（一）严重侵害赠与人或者赠与人近亲属的合法权益；
（二）对赠与人有扶养义务而不履行；
（三）不履行赠与合同约定的义务。
赠与人的撤销权，自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内行使。

[律师回复] 咱们目前是什么情况？已经在处理中吗

[律师回复] 你好这个如果有发票和合同联系我诉讼解决

[律师回复] 你好，员工如果存在欺诈、胁迫等行为与用人单位签订劳动合同的，单位辞退员工可以不用给予赔偿！

[律师回复] 解析：
依据并遵从我国相关法律，公民可以依法办理出入境手续；为了保障公民的日常生活需求，他们也有权根据相关法规更换或补办自己的居民身份证件；关于机动车辆登记注册以及机动车驾驶证的申领事宜，同样适用此项原则；为方便公民参与职业资格考试并获取相应资格证书，国家也提供相关服务；对于生育服务登记及其他与计划生育相关的证明文件的办理，皆遵循同一准则；而涉及外来务工人员的随迁子女进入小学就读这一热点问题时，我们的相关政策也给予了必要的支持。
除此之外，还有国家规定的其他多项便民措施，以满足不同群体的实际需要。
法律依据：
《居住证暂行条例》第九条
申领居住证，应当向居住地公安派出所或者受公安机关委托的社区服务机构提交本人居民身份证、本人相片以及居住地住址、就业、就读等证明材料。
居住地住址证明包括房屋租赁合同、房屋产权证明文件、购房合同或者房屋出租人、用人单位、就读学校出具的住宿证明等；就业证明包括工商营业执照、劳动合同、用人单位出具的劳动关系证明或者其他能够证明有合法稳定就业的材料等；就读证明包括学生证、就读学校出具的其他能够证明连续就读的材料等。
未满16周岁的未成年人和行动不便的老年人、残疾人等，可以由其监护人、近亲属代为申领居住证。
监护人、近亲属代为办理的，应当提供委托人、代办人的合法有效身份证件。
申请人及相关证明材料出具人应当对本条规定的证明材料的真实性、合法性负责。
对申请材料不全的，公安派出所或者受公安机关委托的社区服务机构应当一次性告知申领人需要补充的材料。
对符合居住证办理条件的，公安机关应当自受理之日起15日内制作发放居住证；在偏远地区、交通不便的地区或者因特殊情况，不能按期制作发放居住证的，设区的市级以上地方人民政府在实施办法中可以对制作发放时限作出延长规定，但延长后最长不得超过30日。

[律师回复] 解析：
依据我国《劳动合同法》之相关条款规定，劳动者在试用期间的薪资待遇不应低于该公司同职级职位中最低档次的工资或劳动合同中所约定薪水的百分比不低于80%；同时亦不可低于用人单位所处地区的法定最低工资水平。若劳动者与雇主在签订之劳动合同时协商约定的试用期薪资标准超越了上述法律规定的范围，则应采用协商约定的方式进行处理。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第二十条
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

[律师回复] 你好，是主动离职还是被迫离职？