解析:
劳动能力鉴定遵循无时间限定原则,然而鉴于现实情况,尽早进行鉴定无疑更为有利,如此有助于患者劳动能力得到更好恢复,从而降低残疾等级判定难度。
通常而言,当企业员工遭受工伤,经过精心治疗以后伤情趋于稳定,便需要启动劳动能力鉴定程序。
雇用方、受伤劳动者或其近亲属应在受伤劳动者医疗期限届满之日起最长不超过30日之内,向当地劳动能力鉴定部门提交书面规划区劳动能力鉴定申请,同时提供工伤认定书及所有与医疗救治相关资料。
法律依据:
《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条
之规定:
申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:
(一)《工伤认定决定书》原件和复印件;
(二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;
(三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;
(四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。