关于以租车为前提让我贷款买车，但是车是在公司名下，我感觉被骗了就在第三天终止了合同，公司也说贷款停了然后签了节约合同后，发现贷款还是我还

[律师回复] 解析：
在企业业务宣告停止运作之际，对于员工的赔偿款应依据其在该公司的服务年限进行计算。
具体而言，每累积完成一年的劳动合同，即可获取相当于一个月薪资数额的赔偿款项；
至于服务期限超过六个月但不足以覆盖整年的员工，我们将参照一年的标准进行计算；
而对于服务期未达六个月的员工，他们将有资格获得半个月薪资数额的赔偿金。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，用人单位有义务遵守并执行劳动定额标准，严禁采取任何强迫或变相强迫劳动者加班的不当手段。
特别是在法定休息日期间，若仍需劳动者继续工作，则必须给予其不低于正常薪资水平3倍的薪酬作为补偿。
法律依据：
《劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

[律师回复] 解析：
关于三八国际劳动妇女节并非法定节假日这一说法并无法律依据。
实际上，法律并未规定企业必须在特定节日期间为女性员工提供假期。
因此，企业可根据自身实际需求和经营状况来决定是否给予员工假期。
关于3月8日当日仍需继续工作的员工，其应享有的薪酬待遇会因具体情况而有所不同：
如果3月8日恰好属于标准工作日之列，那么用人单位有责任按照相应法律规定向员工支付工资，但无需额外支付加班费；
若3月8日本身即为休假日，那么用人单位还需要按照相关法规向员工支付加班费。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第八十五条
县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查，对违反劳动法律、法规的行为有权制止，并责令改正。

[律师回复] 解析：
关于信用卡无法偿还并申请停息挂账业务的相关事项，以下为您解答：
首先，该业务必须基于特定的前提条件才能得以执行：
1.尽管确实因经济能力有限而无法履行还款义务，但这并非口头上的空谈，银行方面必需审慎评估证据以证实这样的现状。
因此，您需要向银行提供包括工作收入、名下资产、当前负债比率等在内的各类财务信息，从而展示您目前所处的经济状况。
待银行审核确认后，将根据实际情况予以斟酌处理。
2.在信用卡无法偿还的情况下，切勿试图逃避银行的催收行为。
如果您采取诸如失联或更换电话号码等方式使银行无法与您取得联系，那么在银行提起诉讼之后再寻求协商停息挂账的可能性将会大大降低。
请注意，银行对此类行为通常持否定态度，原因在于这涉及到最基本的信用问题。
3.停息挂账业务的实施前提是您具备良好的还款意愿。
即便您可能无法全额偿还欠款，但只要在逾期后持续保持还款行为，银行也会对您的诚意给予肯定。
举例来说，若有人完全拒绝还款，而另一个人尽管经济能力有限却仍积极还款，银行显然更倾向于给予后者机会。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第六百七十五条
借款人应当按照约定的期限返还借款。对借款期限没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，借款人可以随时返还；贷款人可以催告借款人在合理期限内返还。

[律师回复] 解析：
依照相关法律法规的明确要求，在案件经过第一次审判且判决结果产生之后，倘若有任一当事方对该判决表示不满并进而提出上诉，那么位于首位审理此案的法院应当确保将所有关于案件的初始审理卷宗材料以及上诉状一并移交给负责二审程序的上一级法院进行处理。
同样地，当二审程序结束并作出最终判决之后，这些卷宗材料将会被返还至原初审法院进行妥善保管。
值得注意的是，法院内部的案卷流转通常采用机密方式进行，整个流程大约需要耗费10个工作日左右的时间。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十四条
原审人民法院收到上诉状，应当在五日内将上诉状副本送达对方当事人，对方当事人在收到之日起十五日内提出答辩状。人民法院应当在收到答辩状之日起五日内将副本送达上诉人。对方当事人不提出答辩状的，不影响人民法院审理。
原审人民法院收到上诉状、答辩状，应当在五日内连同全部案卷和证据，报送第二审人民法院。

[律师回复] 解析：
首先，请在您的移动设备中轻触启动微信应用程序。
接着，在微信的主界面里寻找并点击“停车”公众号以进入其功能界面。
紧接着，进入公众号之后，在页面的右上角位置找到并点击带有三个小圆点的图标。
随后，在弹出的菜单列表中，选择“设置”选项进行操作。
最后，当进入到公众号的设置页面时，请点击位于消息免打扰旁边的开关按钮，使之呈现为绿色状态，这意味着停车消息已成功地被取消接收。
法律依据：
《民法典》第四条
民事主体在民事活动中的法律地位一律平等。

[律师回复] 解析：
在遭遇工伤事故后，对于您膝盖部位发生骨折的情况，所能获得的赔偿金额需依据工伤伤残鉴定的结果所判定出的等级来确定。
在正常情况下，您可以享受到以下几种常见的工伤保险待遇：
首先是在停工留薪期间内，您原本的工资福利待遇应维持不变；
其次是在被评定为七级伤残时，可获赔十三个月的本人工资，而当评定为八级伤残时，则将得到十一个月的本人工资作为补偿；
再次，关于一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金的具体标准，则需要由各省、自治区、直辖市的人民政府进行明确规定；
最后，还可能存在其他的相关待遇。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：
七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 解析：
月薪资收入应按照以下公式计算：
月薪资收入=（每天工作时长x8x21.75）+每月加班时长x3。
根据国家相关法律法规规定，法定节假日进行工作是不被允许进行调休的，必须按照正常工作时间的三倍标准计发加班费用；
而在周末休息日进行加班的话，如果员工没有进行调休，则需要按照两倍的标准来支付薪资。
此外，在其他工作日加班的情况下，加班费用的发放应当依照日常工作时间的1.5倍标准执行。
法律依据：
《劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

[律师回复] 解析：
确实存在这种情况，即在中止执行的状况解除之后，案件将得以继续执行。
不过通常来说恢复执行需要在两年之内完成。
对于这个问题，只要在每次提出权利主张时注意确保两次主张权利的间隔时间不会超出申请执行的时效期限，那么便可以从最后一次提出权利主张之日的次日开始计算申请执行的时效。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百一十九条
申请执行的期限，双方或者一方当事人是公民的为一年，双方是法人或者其他组织的为六个月。
前款规定的期限，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；
法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算。

[律师回复] 解析：
在申请了停息挂账处理之后，银行将不再收取后续的利息费用，您只需偿还尚待清偿的本金以及已经产生的利息即可。
对于这部分债务情况，您需与我行进行深入商讨并制定出新版的还款方案，以实现债务的重新划分或延缓偿还。
然而，该方案所设定的偿还期限通常不会超过五年。
法律依据：
《商业银行信用卡监督管理办法》第七十条
在特殊情况下，确认信用卡欠款金额超出持卡人还款能力、且持卡人仍有还款意愿的，发卡银行可以与持卡人平等协商，达成个性化分期还款协议，个性化分期还款协议的最长期限不得超过5年。

[律师回复] 解析：
贪污罪中其余比较严重的情节包括：
贪污金额在十万人民币以下而又未到达三十万人民币的情况；
涉及到侵犯诸如救灾、防灾、抗洪、优待、扶贫重组、移民安置、生态保护、防疫工作以及社会公益援助等特定款项和物资的贪污行为；
曾经因为贪污问题受到过党内纪律处分或者行政处罚的人员；
曾经因为故意犯罪而被刑事追究的人员；
贪污所得的赃款赃物被用于非法活动的情况；
拒绝交代赃款赃物的去向或者拒绝配合追缴工作，导致无法追回赃款赃物的情况；
由于贪污行为所带来的恶劣影响或者其他严重后果的情况。
法律依据：
《刑法》第三百八十三条
对犯贪污罪的，根据情节轻重，分别依照下列规定处罚：
（一）贪污数额较大或者有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
（二）贪污数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。
（三）贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；
数额特别巨大，并使国家和人民利益遭受特别重大损失的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。

[律师回复] 解析：
在武汉市，如果您因违反停车规定被协警粘贴了黄色的罚单，那么您需要认识到这是自己的过错，并主动缴纳相应的罚款。
您既可以选择前往武汉当地的交警部门进行现场处理，也可以通过相关交通行政管理部门的网络违章处理平台来完成处罚和缴费过程。
法律依据：
《道路交通安全法》第九十三条
对违反道路交通安全法律、法规关于机动车停放、临时停车规定的，可以指出违法行为，并予以口头警告，令其立即驶离。机动车驾驶人不在现场或者虽在现场但拒绝立即驶离，妨碍其他车辆、行人通行的，处二十元以上二百元以下罚款，并可以将该机动车拖移至不妨碍交通的地点或者公安机关交通管理部门指定的地点停放。公安机关交通管理部门拖车不得向当事人收取费用，并应当及时告知当事人停放地点。因采取不正确的方法拖车造成机动车损坏的，应当依法承担补偿责任。

[律师回复] 解析：
当职工辞去工作后出现三个月的社保中断时，会产生一系列潜在的不利影响，包括：
在中断缴纳医疗保险期间，患者将无法利用医疗保险基金来负担相关的医药费用，但是他们仍然能够使用自己医保卡上的个人账户余额进行消费；
另外，在某些地区，如果医疗保险中断缴纳超过了三个月，那么之前所累积的缴费年限将会被重新计算；
对于那些在中断缴纳期间生育的女性来说，她们将无法享受到生育保险带来的福利待遇；
除此之外，还有其他一些可能的影响。
根据国家相关法律法规，符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救等情况下发生的医疗费用，都应该按照国家规定从基本医疗保险基金中予以支付。
而对于参保人员而言，其医疗费用中应由基本医疗保险基金支付的那部分，则由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接进行结算。
同时，社会保险行政部门和卫生行政部门也需要建立起异地就医医疗费用结算制度，以便于参保人员能够更加便捷地享受到基本医疗保险待遇。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二十八条
符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
《中华人民共和国社会保险法》第二十九条
参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。
社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。

[律师回复] 解析：
关于诉讼时效中止问题，我们需要明确的是，此时确实存在着延长诉讼时效的可能性。
根据我国现行法律法规之规定，若在诉讼时效即将期满的
最后六个月之内，由于天灾人祸或当事人离世这类不可预见的因素而导致诉讼时效出现中止现象，那么从该等事件实际发生之日起，诉讼时效便可视为重获新的计算起点。
法律依据：
《民法典》第一百九十五条
有下列情形之一的，诉讼时效中断，从中断、有关程序终结时起，诉讼时效期间重新计算：
（一）权利人向义务人提出履行请求；
（二）义务人同意履行义务；
（三）权利人提起诉讼或者申请仲裁；
（四）与提起诉讼或者申请仲裁具有同等效力的其他情形。

[律师回复] 解析：
毫无疑问，对于没有签署劳务合约的情况下引发的赔偿纷争，除了本法典另外有明确规定的事宜之外，仲裁庭所作出的裁决将被视为终极判决，其裁决书自做出之日起便具备了法律效应：
首先是关于追索工资报酬、工伤医疗费用、经济性补偿或赔偿款项的争议，其总额不得超过当地当月最低工资标准十二个月的总和；
其次是由于执行国家制定的劳动标准而在工作时间、休息休假以及社会保险等方面产生的争议。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条
下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：
（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；
（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。

[律师回复] 解析：
当您收到关于违章停车行为的手机短信提醒时，请遵循以下详尽指导进行恰当的处理操作：
首先关键的步骤是信息的核实。
您需要仔细鉴别该条短信是否源自于正规的执法机构（例如道路交通警察部门），并且需对其中包含的违反法律规定的事实及其具体细节进行细致的考量和评估，以确保其真实性和准确性。
接下来，您需要准备好相关证件并前往处理地点。
如果经过确认，该短信所提供的信息确实无误，那么您应该携带有效的驾驶执照以及车辆行驶证等相关证件，直接前往当地的交警大队综合业务办理中心，接受相应的处罚和处分。
然后，您可以要求查看违法证据。
如果您对具体的处罚结果存在疑问，有权要求查阅相关的违法视频资料或者违法照片，这些都将作为辅助的证明材料。
最后，关于缴纳罚款的事项，您需要在完成所有相关手续之后的15个工作日之内，凭借交通管理部门开具的行政处罚决定书，前往指定的金融机构缴清罚款。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第八十九条
行人、乘车人、非机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者五元以上五十元以下罚款；非机动车驾驶人拒绝接受罚款处罚的，可以扣留其非机动车。

[律师回复] 解析：
认定构成诽谤罪的严重情节，需包括但不限于以下三个方面：
首先，同样的诽谤性信息在社会网络中实际被点击或浏览的次数须累计超过五千次以上，或是被其他用户转发的次数达到五百次以上；
其次，该诽谤行为导致被侵害人或其近亲出现了如精神错乱、自我伤害乃至自杀等极端严重的身心创伤；
最后，若被告人在过去两年内曾经因为诽谤行为受到过行政处罚，那么他再次实施诽谤行为时，也将被视为严重情节之一。
法律依据：
《刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
在夫妻感情产生裂痕且分居达到了两年之久的情况下，任何一方都可提出离婚申请。
而当夫妻双方均有意愿解除婚姻关系时，他们可以携手并进，共同前往婚姻登记部门办理离婚手续。
然而，若仅有一方提出了离婚请求，那么他或她便有权径直向当地人民法院提交离婚诉讼申请。
在人民法院对离婚案件进行审查与审理过程中，他们会对案件进行深入的调解；
假如经过调解，夫妻之间依然无法修复感情，那么调解程序将被视为无效，人民法院将会依法批准离婚申请。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条
【诉讼离婚】夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；
如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
（一)重婚或者与他人同居；
（二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
（三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
（四)因感情不和分居满二年；
（五)其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。

[律师回复] 解析：
倘若符合以下任何一种情况，便可视为情节严重，依法判处十年以上有期徒刑或无期徒刑，同时课以罚金或没收财产：
首先，卖淫活动涉及人员累积高达十人及以上，其次是卖淫人群中的未成年人、孕妇、智力障碍者以及患有严重性病的人员累积达到五人及以上，再次就是组织境外人员在我国境内进行卖淫活动或者组织我国公民出境参与卖淫活动，最后是通过非法手段获取人民币一百万元以上的利润，此外，如果导致被组织卖淫的人员出现自残、自杀等严重后果，或者存在其他情节严重的情况，也应依法追究其法律责任。
法律依据：
《刑法》第三百五十八条
组织、强迫他人卖淫的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
情节严重的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
组织、强迫未成年人卖淫的，依照前款的规定从重处罚。
犯前两款罪，并有杀害、伤害、强奸、绑架等犯罪行为的，依照数罪并罚的规定处罚。
为组织卖淫的人招募、运送人员或者有其他协助组织他人卖淫行为的，处五年以下有期徒刑，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
通常情况下，违停行为所产生的罚单并不涉及分数扣除，而是处以金额为两百元的罚款。
在此过程中，对违停车辆的处理方式与情形密切相关。
若违停行为未对公共交通环境构成明显阻碍，交管部门通常仅采取口头警告的方式，要求车主将车辆立即转移至指定区域。
反之，若违停行为已对交通状况造成严重影响，交管部门将会依法对其处以两百元的罚款。
法律依据：
《道路交通安全法》第九十三条
对违反道路交通安全法律、法规关于机动车停放、临时停车规定的，可以指出违法行为，并予以口头警告，令其立即驶离。
机动车驾驶人不在现场或者虽在现场但拒绝立即驶离，妨碍其他车辆、行人通行的，处二十元以上二百元以下罚款，并可以将该机动车拖移至不妨碍交通的地点或者公安机关交通管理部门指定的地点停放。公安机关交通管理部门拖车不得向当事人收取费用，并应当及时告知当事人停放地点。
因采取不正确的方法拖车造成机动车损坏的，应当依法承担补偿责任。