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军人离婚后,子女择校怎么办

4.8w浏览 匿名 2024-04-27 江西九江
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    解析:
    在中国《军人子女教育优待办法》中明确指出,地方各级人民政府及相关职能部门、各类型学校有义务依法履行对军人子女接受教育的优待职责,努力营造出有利于军人子女得到优质教育机会的环境与条件,并为之提供充分的保障。
    为确保军人子女享受各项教育优待政策规定的权利得以落到实处,地方各级人民政府将依照相关法律法规进行严格的监督检验。
    地方各级教育管理部门也应根据本地域内军人子女教育的实际需求,依据相关规定,积极主动地组织协调相关幼儿园、学校,全力以赴做好军人子女教育优待工作。
    同时,各级人民政府还应将落实军人子女教育优待政策作为评选双拥模范城的重要指标之一。
    对于军人子女进入公立幼儿园以及中小学校就读的情况,他们将无需缴纳国家和地方规定之外的任何额外费用。
    法律依据:
    《军人子女教育优待办法》第二条本办法所称军人子女,包括现役军人的子女、烈士子女、因公牺牲和病故军人的子女。
    《军人子女教育优待办法》第三条各级人民政府及其有关部门、各类学校应当依法对军人子女接受教育给予优待,为军人子女接受良好教育创造条件、提供保障。
    《军人子女教育优待办法》第四条各级人民政府按照有关规定,加强监督检查,保证军人子女教育各项优待政策规定的落实。
    地方各级教育行政部门应当根据本行政区域内军人子女教育需求,按照有关规定,积极组织协调有关幼儿园、学校做好军人子女教育优待工作。
    各级人民政府应当把落实军人子女教育优待政策纳入双拥模范城评选内容。
    《军人子女教育优待办法》第六条军人子女入公办幼儿园和中小学,免交国家和地方规定以外的任何费用。
    全文
    7 04-27
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学校教职工1年内累计旷工怎么处理
[律师回复] 解析:
若员工存在连续十五个自然日旷工或在一年内累积达到三十个自然日旷工的情形,将被取消享有年度奖金的资格;
而如员工连续旷工超过十五个自然日或在一年内累积旷工超过三十个自然日,则将面临被解雇的命运。
倘若员工的旷工行为严重违反了相关规定,甚至触犯了法律,企业有权向当地公安机关报告,并请求公安机关依法对其进行处理。
总而言之,企业在处理无故旷工员工问题时,必须严格遵守相关法律法规以及公司内部规章制度,迅速采取有效措施以防止事态进一步恶化,从而维护企业的合法权益。
与此同时,企业还应加强对员工的管理力度,提升员工的职业素质及责任感,以期降低无故旷工现象的发生率。
法律依据:
《企业职工奖惩条例》第十八条
职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,连续旷工时间超过十五天,或者一年内累计旷工时间超过三十天的,企业有权予以除名。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
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为什么择校费还在收?
学校 “需要收费”,每个学校都缺钱,财政拨款多数是维持学校的基本运行。多数校长明白,收取择校费会给办学带来一些不利因素和风险。但是,许多学校收取的择校费已经成为维持学校正常运行的重要支柱。同时择校收费也成为一些地方政府的需要。这也使得许多地方政府在处理择校收费问题时有所顾忌,不敢采取断然措施。
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公平交易权和自主选择权的区别是什么
[律师回复] 解析:
首先,消费者依法享有公正商业交易的尊崇权利。
当消费者选购产品或享受服务之际,他们应当有机会争取到诸如品质保证、金额适中以及计量准确等符合公允交易原则的条件;
同时,他们还应坚决反对任何操控者的强制性商业交易行为。
换言之,所谓的公正商业交易权,乃是要求参与交易的各方在地位上保持平等,并且其权益亦须得到相应的平衡。
这其中至关重要的一环便是,消费者在进行交易时,应当能够自由地做出决策,而非受到任何形式的强迫。
其次,消费者同样拥有自主选择商品或服务的神圣权利。
消费者有权自行挑选提供商品或服务的商家,自行决定商品种类或服务方式,以及自主决定是否购买任何一种商品、接受或拒绝任何一项服务。
因此,公正商业交易不仅是法律对主体地位的明确规定,更是一种固有的权利。
至于自主选择权,它则是一种选择是否实施某种行为的权利,既可以行使,也可以放弃。
然而,在放弃公正商业交易的情况下,必须确保不会损害第三方、社会大众、国家乃至其他集体的利益。
法律依据:
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消费者享有自主选择商品或者服务的权利。
消费者有权自主选择提供商品或者服务的经营者,自主选择商品品种或者服务方式,自主决定购买或者不购买任何一种商品、接受或者不接受任何一项服务。
协警袭击军人的行为会受到怎样的法律制裁
[律师回复] 解析:
对未经授权却实施暴力行为,尤其是针对退伍军人的这类违法行为,将会因具体情节而面临相应的法律制裁。
若退伍军人在执行军事任务期间遭受无理攻击,那么这种行为有可能构成妨碍军人执行职务罪。
然而,如果退伍军人并非处于执行任务状态,并且所受伤害未达轻伤及以上程度,那么便无法构成犯罪。
对于此类行为,应当依据《中华人民共和国治安管理处罚法》或《中华人民共和国刑法》进行定性和量刑。
对于参与聚众斗殴的首要分子以及其他积极参与者,将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的严厉惩罚。
此外,以暴力、威胁等手段阻挠军人依法执行职务的,将被判处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
与此同时,行为人还需承担相应的行政责任或刑事责任,并对受害方进行民事赔偿。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
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在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
【袭警罪】暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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