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4.9w浏览 匿名 2024-04-30 江西九江
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    解析:
    履职满一年零六个月时,需支付的经济补偿金额即“n”,相当于其前一个半月薪资数额;而额外的“+1”项则代表了替代提前告知月份薪酬的代通知费用,这部分应根据该员工个人在上一自然月内获得的工资水平予以核定。在此所提及的经济补偿金中的月度工资,是以员工在劳动合同解除或终止之日起到前十二个月期间的平均收入为准。
    法律依据:
    《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    六个月以上不满一年的,按一年计算;
    不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
    本条说称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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盗窃罪判了1年4个月以后怎么办
[律师回复] 解析:
若盗窃行为已涉嫌触犯盗窃罪,则此案便属于刑事范畴。
关于此类案件在时隔一段时间后再行报警,警方是否会予以受理,这取决于刑事案件的追诉时效。
根据相关法律法规,刑事案件在经过如下期限之后将不再进行追诉:
1.法定最高刑为不满五年有期徒刑的,需经过五年;
2.法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,需经过十年;
3.法定最高刑为十年以上有期徒刑的,需经过十五年;
4.法定最高刑为无期徒刑、死刑的,需经过二十年。
如若在二十年后仍认为有必要对其进行追诉,则需上报至最高人民检察院进行核准。
此外,我国刑法亦明确规定,在司法机关采取强制措施之后,犯罪嫌疑人逃避侦查或审判的,不受追诉期限的限制。
另外,根据法律规定,盗窃罪的刑罚标准主要分为以下三个档次:
1.盗窃公私财物,数额较大或多次作案者,应处以三年以下有期徒刑、拘役或管制,并处或单处罚金。
其中,"数额较大"指的是涉案金额在1000元到3000元之间。
因此,在一般情况下,只要被盗窃的金额达到"数额较大"的标准,那么在五年内均可向公安部门寻求帮助。
2.盗窃公私财物,数额巨大或存在其他严重情节的,应处以三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
何谓"数额巨大"?即涉案金额在3万元至10万元之间。
所以,在通常情况下,被盗金额达到"数额巨大"的标准,在十年内均可向公安部门报案处理。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
洗钱罪1亿元判几年刑期
[律师回复] 解析:
在司法实践中,对于涉及清洗数额高达一亿元的行为主体,通常判处五年至十年的有期徒刑,同时还需缴纳罚金。
洗钱犯罪所具体实施的行动主要包括提供银行账户、将财产转化为法定货币、金融凭证、有价值票据以及通过转账或其他支付结算手具体统工具来转移资金、跨境转移资产等等。
这些行为都是为了掩盖、隐匿犯罪所得及其收益的原始来源及真实性质而采取的。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
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n+1赔偿规则基数
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对n+1赔偿规则基数进行了解答,希望能解答您的问题。
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损害赔偿
盗窃罪判1年能保释吗
[律师回复] 解析:
1.在中国,对于犯下盗窃罪的人员来说,其所受到的惩罚并不包括保释,仅限于申请取保候审。
这主要是由于中国法律体系中并未实行保释制度。
而在英美法系之中,保释是一种特定的审判前程序。
取保候审则是国家为了保证刑事被告人在司法机关关押期间享有基本权利而实施的强制性措施。
根据相关法律规定,人民法院、人民检察院以及公安机关有权对符合以下条件的犯罪嫌疑人或被告人进行取保候审:
首先,可能会被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
其次,可能会被判处有期徒刑以上刑罚,但采取取保候审不会导致社会危害性的;
再次,如果犯罪嫌疑人或被告人患有严重疾病、生活无法自理,或者正处于孕期或哺乳期,采取取保候审也不会引发社会危险性的;
最后,如果案件已经进入诉讼程序,但因羁押期限已满,仍需继续调查取证,那么也可以考虑对犯罪嫌疑人或被告人采取取保候审。
取保候审的具体执行工作将由公安机关负责。
对于盗窃公私财物的行为,根据相关法律法规,如果涉及到数额较大,或者存在多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃等恶劣情节,那么将会面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还可能会被处以罚金;
如果数额巨大或者存在其他严重情节,那么将会面临三年以上十年以下有期徒刑,同样也可能会被处以罚金;
而如果数额特别巨大或者存在其他特别严重情节,那么将会面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且还可能会被处以罚金或者没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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用人单位裁员,如果是依法裁员,支付N即可;符合《劳动合同法》40条的,再 1;如果用人单位裁员属于违法解除,支付2N。我国劳动合同法等法律规定,在企业生产经营发生严重困难时可以依法进行经济性裁员,以便缩减企业运营成本,提高企业的存活率,但是经济性裁员必须做到程序合法。
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