公司少缴40个月的社保

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 您好建议您详细描述问题

[律师回复] 你好，可以主张，具体可联系咨询。

[律师回复] 你可以投诉要求公司给你补缴三个月的社保。

[律师回复] 你好，建议您协商处理问题

[律师回复] 您好建议您详细描述问题

[律师回复] 你好，你咨询什么问题具体描述案情详谈给你方案，

[律师回复] 你好，有没有协商调解具体什么案件情况的，这边能解决您的问题，具体详聊

[律师回复] 你好，按规定肯定会被没收的

[律师回复] 失地保险每个月的领取养老金大约是1000元左右。

[律师回复] 您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。

[律师回复] 你好，可以具体说明一下情况以便于更好的分析案件细节。

[律师回复] 遇到诈骗了，什么卡号填错都是骗子的手段。如果被骗及时报警，什么年代了，稍微看下网络和小区的宣传横幅的，都知道是骗子

[律师回复] 你好具体可以详细沟通比较

[律师回复] 你好，请问有什么可以帮得到你?

[律师回复] 你好纠纷可以直接起诉p

[律师回复] 社保从2010年国庆节开始就不可以退了

[律师回复] 诉讼期并不是按涉案金额确定的

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 解析：
关于养老保险的缴费标准共有五个等级可供参考，每个等级对应于相应的年缴金额。
其中包括：
以60%为参照基数，每年应缴纳5932.8元；
以80%这一比例作为参照基准，每年须缴纳7910.4元；
采用100%的标准进行缴费，每年需支付9888.12元；
选择110%的缴费比例，每年需缴纳10876.92元；
最后，若选择120%的缴费比例，每年所需缴纳的金额将达到11865.72元。
值得注意的是，养老保险的缴纳方式是由个人与企业共同承担，其中企业负责缴纳总金额的20%，而个人则需承担剩余的80%。
然而，如若个人选择自行缴纳养老保险，那么所有的费用都将由其本人承担。
由于各地区的经济发展状况及相关政策存在差异，因此缴费档次也会有所不同，如需了解详细信息，请咨询当地的社会保障管理局。
法律依据：
《社会保险法》第六十条
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。