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法定代表人拒不支付劳动报酬法律后果如何
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劳务报酬所得税率表
劳务报酬所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额，劳务报酬属于《个人所得税法》规定的综合所得组成部分，综合所得按纳税年度合并计算个人所得税，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。
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你好，同一省的三甲医院住院就医可以把自己先在省异地付完费开好发票再拿回老家当地报销吗，报销比例一半是多少，广东这边的
[律师回复] 你好，有没有协商调解具体什么案件情况的，这边能解决您的问题，具体详聊
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快速解决“劳动纠纷”问题
追尾网约车赔付停运费是什么标准？
[律师回复] 追尾网约车后，关于赔付停运费的问题，可以按照以下步骤进行：
确认责任：
在追尾事故中，通常后车会被认定为全责。但这需要根据具体情况和交通法规进行判断。
了解停运费：
停运费是指因车辆损坏而需要进行的修理期间，受害人因无法进行正常的货物运输或者旅客运输经营而造成的经济收人减少。这个费用需要由事故责任人来赔付。
定损与赔偿：
首先，需要联系保险公司进行定损，确定网约车的损失情况。
除了赔偿网约车的修理费用外，还需要赔偿停运费。停运费的计算通常基于网约车平均每天的收入来估算。例如，2023年网约车的停运费平均每天约为250元。但具体费用可能会因城市和平台的不同而有所差异。
协商与支付：
与网约车司机或相关运营公司协商停运费的赔偿金额和支付方式。
如果双方无法达成一致，可以寻求法律援助或通过法律途径解决争议。
法律依据：
根据《中华人民共和国民法典》等相关法律规定，因过错造成他人损失的，应当承担赔偿责任。这包括直接损失（如车辆修理费）和间接损失（如停运费）。
注意事项：
在处理此类事故时，务必保持冷静并遵循法律程序。
及时与保险公司和受损方沟通，以达成合理的赔偿协议。
综上所述，追尾网约车后需要赔付停运费，具体金额应根据实际情况和当地标准进行协商确定。同时，要遵循法律程序并确保双方的权益得到妥善处理。
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在追尾事故中，通常后车会被认定为全责。但这需要根据具体情况和交通法规进行判断。
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首先，需要联系保险公司进行定损，确定网约车的损失情况。
除了赔偿网约车的修理费用外，还需要赔偿停运费。停运费的计算通常基于网约车平均每天的收入来估算。例如，2023年网约车的停运费平均每天约为250元。但具体费用可能会因城市和平台的不同而有所差异。
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及时与保险公司和受损方沟通，以达成合理的赔偿协议。
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拒不支付劳动报酬罪在哪报案
拒不支付劳动报酬罪属于刑事罪案，可以向当地公安机关报案，由公安机关立案侦察后移交检察院审查起诉。拒不支付劳动报酬罪，是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。
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车祸对方全责 我医院检查完之后自己垫付了医疗费 对方保险公司要我马上去签赔偿协议 签了之后到现在七天没给我钱 我现在腿又出了问题需要检查 能再找他赔钱吗
[律师回复] 你好 协议赔偿多少钱呢
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拒不支付劳动报酬罪向谁报案
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刑事辩护通过方北中介计划买一套二手房，预付定金1万，没有签订协议，只开具了收据，因购房者征信信用卡欠款较多但是没有逾期等不良信息，银行未审批通过贷款，定金可以退吗
[律师回复] 可以预约咨询有关情况，田拥军专业律师团队为您服务。
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某公司把一个工地外墙涂料活儿承包给我个人，由来找人施工，我找的其中有一个工人在上班时因突发疾病身亡，公司当时赔付53.8万，现在公司要我承担部分损失。
[律师回复] 你好，你的情况大致已经了解，您可详细说明具体情况方便处理
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你好离婚7年了可以起诉男方付抚养费不
[律师回复] 您好，对于您的问题“离婚7年了可以起诉男方付抚养费不”，我的回答如下：
可以起诉要求支付抚养费。根据我国法律的相关规定，离婚后，父母对于子女仍有抚养和教育的权利和义务。即使已经离婚7年，如果当时没有约定抚养费或者约定的抚养费不足以满足子女的实际需要，子女仍然有权向未直接抚养的一方提出支付或者增加抚养费的请求。
具体来说：
法律依据：《中华人民共和国婚姻法》以及《民法典》的相关规定明确指出，离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部。这些费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成时，由人民法院判决。而且，这些规定并不受离婚时间长短的影响。
抚养费的计算：抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入来确定。
诉讼时效：虽然可以起诉要求支付抚养费，但需要注意诉讼时效的限制。一般来说，向前追索抚养费的时效期限为两年。但是，这并不意味着离婚超过7年就不能追讨抚养费。如果在这两年内没有提出要求支付抚养费的请求，可能会丧失追索该期间抚养费的权利。然而，如果存在特殊情况，法院也可能会酌情支持超过时效期限的部分。
综上所述，即使离婚已经7年，您仍然可以起诉男方要求支付抚养费。但是，具体能否成功以及抚养费的数额，需要根据您的具体情况和法院的判断来确定。建议您咨询我们专业律师以获取更详细和准确的法律建议。
可以起诉要求支付抚养费。根据我国法律的相关规定，离婚后，父母对于子女仍有抚养和教育的权利和义务。即使已经离婚7年，如果当时没有约定抚养费或者约定的抚养费不足以满足子女的实际需要，子女仍然有权向未直接抚养的一方提出支付或者增加抚养费的请求。
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法律依据：《中华人民共和国婚姻法》以及《民法典》的相关规定明确指出，离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部。这些费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成时，由人民法院判决。而且，这些规定并不受离婚时间长短的影响。
抚养费的计算：抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入来确定。
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[律师回复] 你好。首先看此次工伤在保险覆盖范围内，如在本人或其劳务派遣公司应尽快联系保险公司，按照保险合同的规定进行索赔。其次如不在保险理赔范围之内，将由用人单位承担相应赔偿责任。
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