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交纳基数按工资实际交合规吗

4.1w浏览 匿名 2024-05-17 江西九江
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律师解答 共2条
  • 律图西沙群岛
    律图西沙群岛
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    解析:
    根据相关法规规定,企业所缴付的社会保险费用应以该单位全体员工的工资总额为基准进行计算,而并非仅依据实际发放的薪资水平。
    在具体实践过程中,参保职工所缴纳的社会保险费用的基数是其自身的工资收入。
    然而,在实际操作过程中,“本人工资”通常泛指个人在上一个年度范围内的平均每月工资。
    但是,若参保职工的平均每月工资低于当地同行业平均每月工资的60%时,则需按照当地同行业平均每月工资的60%来缴纳相应的社会保险费用。
    法律依据:
    《社会保险法》第五十八条
    用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
    自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
    国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
    全文
    9 05-17
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    法律咨询顾问
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    根据相关法律规定,企业必须按照员工实际领取的薪资作为缴纳社会保险费用的基础依据,这是不符合职业道德和法律法规的做法。事实上,用人单位为其员工支付和代扣社保费用的基础金额应为该单位所有在职人员的工资总额。对于员工个人而言,他们缴纳社保费用的数额应该以自身的月度工资收入为准。
    然而,在具体实施过程中,员工的“本人工资”通常是指该员工在上一年度内的月均工资水平。但是,如果员工的月均工资低于当地月均工资的60%,那么就需要按照当地职工月平均工资的60%来计算并缴纳相应的社保费用。
    全文
    3 05-17
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《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
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《刑法》第一百三十三条之一【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
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