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劳动争议仲裁委员会在哪里

4.3w浏览 匿名 2024-05-17 江西九江
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律师解答 共2条
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    解析:
    劳动人事争议仲裁机构的办公场所设于该级别之人力资源与社会保障行政主管部门内部。
    欲向本地劳动人事争议仲裁机构(即位于本地区人力资源与社会保障行政主管部门内部)提起劳动仲裁,请准备如下相应资料:
    劳动仲裁申诉书、申请人有效身份证明文件的复印件以及相关证据等。
    关于劳动争议的处理,应遵循劳动合同履行地或用人单位注册地的劳动人事争议仲裁机构的管辖权原则。
    若双方当事人分别向劳动合同履行地及用人单位注册地的劳动人事争议仲裁机构提出仲裁申请,则应由劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁机构行使管辖权。
    法律依据:
    《劳动争议调解仲裁法》第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    全文
    5 05-17
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    同等级别的人力资源和社会保障部门设有劳动人事争议仲裁委员会机构。如需提出劳动仲裁要求,您需要向所处地区的劳动人事争议仲裁委员会提交下列案宗:包括劳动仲裁申请书、申请人身份证明文件的复印件以及相关的证据资料等。关于劳动争议的处理,根据法律规定,应由劳动合同履行地或用人单位注册地的劳动争议仲裁委员会负责管辖。若双方当事人分别向劳动合同履行地及用人单位注册地的劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,则应由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会行使管辖权。
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    7 05-17
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根据《劳动争议处理条例》县、市、市辖区应当设立劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委员会)。仲裁委员会由下列人员组成:1、劳动行政主管部门的代表。2、工会的代表。3、政府指定的经济综合管理部门的代表。仲裁委员会组成人员必须是单数,主任由劳动行政主管部门的负责人担任。
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