劳务关系骨折能得到多少赔偿？

[律师回复] 解析：
1.根据我国相关法律规定，对于普通的强奸犯罪行为，通常会判处三年以上、十年以下的有期徒刑；
2.然而，如果涉及到奸淫不满十四周岁的幼女情况，则应视为严重的强奸问题，需依法从严惩处；
3.对于强奸妇女和奸淫幼女等违法行为，如存在特定的加重情节时，将面临对其判处十年以上、无期徒刑甚至直至死刑的严厉制裁。
法律依据：
《刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] 解析：
依据我国相关法律法规，对于犯罪嫌疑人和被告采取的取保候审措施，其期限最多为十二个月；而在监视居住方面，其最长期限则不允许超过六个月。该法条明确规定，人民法院、人民检察院以及公安机关针对上述人员所实行的取保候审及监视居住的期限，均不得超出以上规定的时长。
法律依据：
《刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的，应当及时解除取保候审、监视居住。解除取保候审、监视居住，应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。

[律师回复] 解析：
在司法实践中，冻结存款作为一种强制性的法律手段，其具体的惩戒措施则需根据法院的审判决定予以执行。即使对于罪行严重的罪犯判处没收其全部财产，也应当依法保障罪犯及其抚养亲属必要的生活开支。当涉及到没收财产的判决时，必须严格遵守相关法律规定，严禁没收属于罪犯家属合法拥有或应该拥有的财产。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
针对职务侵占罪立案标准的相关法律规定明确指出：当涉案金额达到人民币三万元时，便可视为符合立案条件。
根据中国《关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》的具体条款内容显示，若公司、企业或其他单位内部员工通过职务上的便利，将本单位财产非法据为己有，且涉案金额超过人民币三万元者，应当予以立案并进行深入调查。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
依照相关法律规定，非法侵占公司、企业或其他单位财物金额若介于人民币五千元至一万元之间，则属于数额较大之范畴，将面临判处五年以下有期徒刑或拘役的刑事责任；若涉案金额超过人民币十万元，即构成数额巨大级别的犯罪事实，为被告人可能被判五年以上有期徒刑的严重罪行，同时，司法机关还可依法对其财产进行没收处理。
此外，本罪的犯罪主体通常为公司、企业或其他单位的从业人员，他们必须具备非法占有他人财产的主观故意，而对于那些身为国家公职人员却实施上述违法行为者，应按照贪污罪的相关规定予以定罪量刑。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
依照我国现行法律规定，审理一审普通刑事案件，自案件受理之日起一个月内应作出宣判；但至迟不得超过一个半月。若因特殊情况需要延长审理期限的，须经最高人民法院批准或者决定，方可延长一个月。假设您的弟弟所涉职务侵占犯罪案情并不复杂，那么该案从移送检察机关审查起诉到最终作出判决的时间最长不应超过一个半月。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占案中被刑事拘留之处理措施：在面临因涉嫌职务侵占罪遭拘留或深陷警方调查时，当事人应努力配合公安部门进行相关调查工作，以期获得从轻发落的机会；
此外，当事人还可委托专业律师作为其辩护人，为其提供法律援助，协助洗脱嫌疑，使其得以重返正常生活轨道。若非本人所犯罪行，则需据理力争，力求撤销司法机构的审查。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十五条
公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。
拘留后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，至迟不得超过二十四小时。
除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外，应当在拘留后二十四小时以内，通知被拘留人的家属。
有碍侦查的情形消失以后，应当立即通知被拘留人的家属。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪，乃指公司、企业或是其他法人组织的职员，借助于其在职务上所享有的职权便利，将本应归属公司、企业或其他机构的财物非法据为己有，且涉案金额达到一定规模之犯罪行为。
根据现行法律规定，若公司、企业或其他法人组织的职员，借助职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且涉案金额达到了法定起点——数额较大者，将会受到国家相关司法机关五年以下有期徒刑或拘役的严厉制裁；若涉及的金额更大，则面临更为严重的刑事责任，即处以三年以下有期徒刑或拘役，同时还需承担罚金的民事赔偿责任。对于公司、企业或其他法人组织的工作人员，如果他们利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且涉案金额达到了法定起点——数额较大者，同样会受到国家相关司法机关三年以下有期徒刑或拘役的严厉制裁，同时还需承担罚金的民事赔偿责任；若涉及的金额更大，则面临更为严重的刑事责任，即处以三年以上十年以下有期徒刑，同时还需承担罚金的民事赔偿责任；若涉及的金额特别巨大，则面临最为严重的刑事责任，即处以十年以上有期徒刑或无期徒刑，同时还需承担罚金的民事赔偿责任。
值得注意的是，国有公司、企业或其他国有单位中的公务员以及被国有公司、企业或其他国有单位派遣至非国有公司、企业及其他单位担任公职的人员，如有上述行为，也将按照相关法律法规进行处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
依据《中华人民共和国刑事诉讼法》之规定，针对职务犯罪行为人采取的取保候审措施，其期限之总长度不得超出十二个月。这就意味着，人民法院、人民检察院以及公安机关对涉嫌犯罪之人或被告进行取保候审时，总计所能使用的时间上限为12个月。若在此期间内发现应免于追究刑事责任的事实，或者当取保候审期限届满之时，相关机构应立即撤销取保候审之措施，同时书面通知被取保候审者及相关单位知悉此情况。
法律依据：
《刑事诉讼法》第七十七条人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的，应当及时解除取保候审、监视居住。解除取保候审、监视居住，应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。

[律师回复] 解析：
在我国，对于构成职务侵占罪的犯罪行为而言，原则上并不能通过调解达成和解协议。
然而，以下两种情况除外：
首先，如果此类刑事案件源于民间纷争，且涉及到刑法分则第四章或第五章所规定的犯罪行为，同时可能被判处三年有期徒刑以下的轻罪，那么在此类案件中，司法机关通常会考虑进行调解以达成和解协议；
其次，除了渎职犯罪之外，如果其他可能被判处七年有期徒刑以下刑罚的过失犯罪案件也符合上述条件，同样有可能通过调解达成和解协议。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二百八十八条
下列公诉案件，犯罪嫌疑人、被告人真诚悔罪，通过向被害人赔偿损失、赔礼道歉等方式获得被害人谅解，被害人自愿和解的，双方当事人可以和解：
（一）因民间纠纷引起，涉嫌刑法分则第四章、第五章规定的犯罪案件，可能判处三年有期徒刑以下刑罚的；
（二）除渎职犯罪以外的可能判处七年有期徒刑以下刑罚的过失犯罪案件。
犯罪嫌疑人、被告人在五年以内曾经故意犯罪的，不适用本章规定的程序。

[律师回复] 解析：
依据中国现行相关法律法规，对于盗窃罪以及职务侵占罪这两类违法犯罪行为，应当严格按照法律程序进行审判，并依法判处三年以下有期徒刑。
具体来说，这两种犯罪行为在以下几个方面存在显著的区别：
首先，主体资格要求不同。职务侵占罪的实施主体具有特殊性，必须满足特定的身份条件，即只能由公司、企业或者其他具有组织结构的单位内部员工实施；相较之下，盗窃罪的主体范围更加宽泛，只要年龄达到十六周岁以上的任何人均可构成此罪，不论其职业性质如何。
其次，犯罪客体存在差异。职务侵占罪的犯罪对象仅限于本单位所拥有的财产；
然而，盗窃罪的犯罪对象则不仅仅局限于本单位的财产，同时也包括他人的财产，包括公共财产和私人财产，而且大多数情况下是指在犯罪行为发生前并不属于自己控制的他人财产。
最后，犯罪手段有所区分。职务侵占罪往往是通过利用职务上的便利条件，对本单位的财产实施非法侵占行为；而盗窃罪则主要采用秘密窃取的手法来获取他人的财产。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪，法律对此设有严格的时效规定。具体来说，该罪的追诉有如下期限：
首先，当犯罪行为人因犯职务侵占罪而获刑三年以下有期徒刑或者拘役时，若其犯罪行为已经过去了五年，那么司法机关将不再对其进行追诉；
其次，如果犯罪行为人所涉及的金额较大，被判处三年以上十年以下有期徒刑，那么在犯罪行为发生后的十年内，司法机关将不会再对其进行追诉；
最后，如果犯罪行为人所涉及的金额极为庞大，被判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，那么在犯罪行为发生后的十五年或者二十年内，司法机关将不会再对其进行追诉。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
在判定职务侵占罪的量刑时，我们往往会结合被侵占的金额大小、案件的恶劣程度和当事人是否归还赃物这些关键因素进行综合考量。
值得注意的是，积极主动地归还赃物可以作为减轻刑责的重要依据之一。
根据我国《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的明确规定，公司、企业或其他组织中的工作人员，利用其职务上所拥有的便利条件，将本应属于本单位所有的财务非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的话，将会面临五年以下有期徒刑或拘役的严厉惩罚；若涉案金额特别巨大，则将面临五年以上有期徒刑，同时还有可能被判处没收个人全部财产的附加刑罚。
然而，如果犯罪嫌疑人能够主动地全额退回赃款，并且展现出深刻的忏悔之意，那么法院在量刑时或许会予以适当的宽大处理。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

[律师回复] 解析：
依据判决法庭所制定的详尽工作计划，在审判期限截止之前必须进行最终判决。对于那些通过暴力、恐吓或其它类似手段对女性实施性侵犯的行为，将被判处三年以上十年以下的有期徒刑。而针对未满14岁少女的类似行为则视作强奸罪行处理，并且会从重追究其法律责任。
法律依据：
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
（一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
（二）强奸妇女、奸淫幼女多人的。
（三）在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。
（四）二人以上轮奸的。
（五）奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。
（六）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] 解析：
通常情况下，个人并不构成职务侵占罪的主体。关于职务侵占罪的构成要素：
首先，职务侵占罪的责任承担者为公司、企业或者其他单位的在职员工。
其次，从主观意识层面来看，职务侵占罪系出于故意，其行为方式就是将公司、企业或者其他单位的合法财产非法占有为己有。
再者，职务侵占罪所侵害的客体是本单位对财产的所有权。
最后，从客观角度分析，职务侵占罪主要表现为行为人利用自身职务上的便利，擅自将单位财产据为己有，且涉案金额达到一定标准的违法行为。
此外，职务侵占罪的犯罪对象必须是行为人所在单位的财产。这里所说的本单位财产不仅包括该单位拥有的全部财产，还包括该单位依法享有的债权以及依据法律和合同规定暂时由该单位管理、使用或运输的他人财产。而“利用职务上的便利”则被视为职务侵占罪的构成要件之一，根据学界普遍观点，此处的“利用职务上的便利”是指行为人借助于自身职务范围内的权力和地位所带来的优势条件，例如经手、管理财产的便利条件，或者是指行为人利用自身作为单位财物主管、管理者或经手者的身份和地位来实施侵占行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
是的，职务侵占犯罪行为或许会呈现多次发生且每次侵占数额不确定性的情况。
然而，当我们对这种行为进行定罪判刑时，我们会将所有违法所得累积计算。
根据我国相关法律规定，公司、企业或其他单位的工作人员在其职权范围内，利用职务便利，将所在单位财产非法据为己有，且数额达到较大标准者，应被判处三年以下有期徒刑或拘役，同时还需承担相应罚金。若数额巨大，则应被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金。而对于数额特别巨大的情况，则应被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且仍需承担罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，职务侵占罪的实施主体仅限于特定人群，即在各类商业机构（如公司、企业或其他单位）中从事相关工作的人员。
然而，作为职务侵占罪的侵害客体——公司、企业或其他单位的财产则不限于此，其涵盖的范围更为广泛。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
按照现行法令条款，对于犯下职务侵占罪行者，若涉案金额在特定范围之内，其犯罪者将面临五年以下有期徒刑或拘役之责罚；而若是数额大于前述标准，那么他们将被施以更为严厉的惩罚，包括五年以上有期徒刑及可能涉及的财产没收。在公司、企业或者其他组织内部，有部分工作人员滥用职权，将本应属于单位所有的款项设施非法据为己有，若涉及的金额达到一定数值，则需接受来自司法机关的判罚，具体而言，其处罚措施包括五年以下有期徒刑或拘役；假如数额巨大，那么他们将面临更为严重的刑罚，即五年以上有期徒刑，同时还可能会被要求缴纳相应的财产作为罚款。
值得注意的是，如果这些人员是在国有公司、企业或者其他国有单位中担任公职，或者是从国有公司、企业或者其他国有单位派遣至非国有公司、企业以及其他单位执行公务的人员，那么他们的行为将依据相关规定进行处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在公安机关就职务侵占案件依法展开刑事调查之后，相关侦查活动的时限通常为两个月。
然而，若案件情况较为复杂且在规定期限内无法完成调查工作的，经省级人民检察院批准可延长一个月；对于情节特别严重、可能会面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑等重大刑罚的犯罪分子，即使经过三个月的艰苦努力仍未能完成侦查任务的，则需由省、自治区、直辖市人民检察院进行批准或决定，再次延长两个月的侦查期限，从而使侦查机关的侦查时长达到五个月之久。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百五十六条
对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不得超过二个月。案情复杂、期限届满不能终结的案件，可以经上一级人民检察院批准延长一个月。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占罪的量刑规范，主要参照我国《中华人民共和国刑法》第二百七十一条所明确规定之内容执行。在正常情况之下，若涉及数额较大之侵占行为（各个地区具体标准各异，但普遍认为应在人民币6万元至10万元以上区间内认定），则将面临五年以下有期徒刑或拘役之惩罚；而当侵占金额达相当巨大程度时（此处通常被定义为达到人民币100万元以上），则将面临五年以上有期徒刑，同时还可能被判处没收个人全部或部分财产。
然而，实际量刑过程中，还需综合考量犯罪情节以及罪犯的悔过表现等多方面因素。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。