您好！广东省这边的产假80天奖励假期间有没有工资？还是只交社保

[律师回复] 你好，这边咨询法律问题具体是什么，双方有没有进行调解，可以诉讼

[律师回复] 该通知下达程序可能违法，但是需要去法院重新起诉撤销，否则过期生效就具备法律效力了，建议尽快提起法律程序

[律师回复] 你好，被告户籍地是哪里？

[律师回复] 你好，什么案情，这边可以告诉你注意事项

[律师回复] 解析：
一、敲诈勒索通常需判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制刑罚；情节严重者，可处三至十年有期徒刑。
然而，在特定情况下，若被害人对敲诈勒索的事件发生存在过失且符合其他条件，依据其过失程度以及案件整体情况，行为人可能会得到酌情从轻处理。
此外，如果情节轻微且危害性较小，则不视为犯罪。对于敲诈勒索近亲属财产并获得谅解的情况，一般也不会被视为犯罪。但若被判定为犯罪，应考虑酌情从宽处理。
二、敲诈勒索罪是指，行为人以非法占有为目的，通过实施恐吓、威胁或要挟等手段，非法占用被害人的公私财物，从而构成犯罪。该罪名所侵犯的客体是复杂的，既包括公私财物的所有权，又涉及他人的人身权利或其他权益。这也是本罪与盗窃罪、诈骗罪之间的显著区别之一。
法律依据：
《刑法》第二百七十四条
【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
涉及到驾驶套牌摩托车，亦即使用伪造或变更号牌的行为，将被公安机关交通管理部门依法没收车辆，扣押该机动车，同时对违法者处以十五天以下的拘留，以及二千元至五千元不等的罚款。若情节严重，甚至可能构成犯罪，届时将依法追究其相应的刑事责任。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十六条
伪造、变造或者使用伪造、变造的机动车登记证书、号牌、行驶证、驾驶证的，由公安机关交通管理部门予以收缴，扣留该机动车，处十五日以下拘留，并处二千元以上五千元以下罚款;构成犯罪的，依法追究刑事责任。伪造、变造或者使用伪造、变造的检验合格标志、保险标志的，由公安机关交通管理部门予以收缴，扣留该机动车，处十日以下拘留，并处一千元以上三千元以下罚款;构成犯罪的，依法追究刑事责任。使用其他车辆的机动车登记证书、号牌、行驶证、检验合格标志、保险标志的，由公安机关交通管理部门予以收缴，扣留该机动车，处二千元以上五千元以下罚款。当事人提供相应的合法证明或者补办相应手续的，应当及时退还机动车。

[律师回复] 解析：
在法律层面上，我们需要明确以下关于盗窃犯罪的基本定义及相关刑法规定：
首先，针对盗窃罪的定罪量刑标准，根据我国现行《中华人民共和国刑法》第二百六十四条之规定，盗窃罪是指以非法占有为目的，秘密窃取公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物的行为。具体而言，盗窃罪的定罪量刑标准如下：
1.个人盗窃公私财物数额达到一千元至三千元以上的，将被视为数额较大的盗窃犯罪，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还可能被判处相应罚金。
2.个人盗窃公私财物数额达到三万元至十万元以上的，将被视为数额巨大的盗窃犯罪，将面临三年以上十年以下有期徒刑，同时还可能被判处相应罚金。
3.个人盗窃公私财物数额达到三十万元至五十万元以上的，将被视为数额特别巨大的盗窃犯罪，将面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑，同时还可能被判处相应罚金或者没收财产。
其次，对于盗窃罪的主观要件，根据我国现行《中华人民共和国刑法》第十四条之规定，盗窃罪只能由故意构成。也就是说，行为人必须明知自己所窃取的是他人占有的财物，而非自己所有或占有。如果行为人误以为是自己所有或占有，而实际上并非如此，那么这种情况下并不构成盗窃罪。
然而，这并不意味着只要行为人误以为是遗忘物，就必然缺乏盗窃的故意。因为他人“占有”是一个规范的要素，只要行为人认识到了被法官评价为他人占有的前提事实，就应当认为行为人具备了盗窃罪的认识内容。举例来说，即便行为人误以为高尔夫球场内水池中的高尔夫球是遗忘物而取走，也应当认定其具有盗窃罪的故意。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
关于刑事案件律师费用支付方问题，根据相关法律法规之规定，律师服务收费必须遵守公开透明、公正平等、自觉有偿以及诚实守信的基本原则。在律所接受当事人委托之后，理应与委托方签署详尽的律师服务收费合同或将收费事项在委托代理协议中予以明确记载。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第三条
律师服务收费遵循公开公平、自愿有偿、诚实信用的原则。
律师事务所应当便民利民，加强内部管理，降低服务成本，为委托人提供方便优质的法律服务。
第十六条律师事务所接受委托，应当与委托人签订律师服务收费合同或者在委托代理合同中载明收费条款。
收费合同或收费条款应当包括：
收费项目、收费标准、收费方式、收费数额、付款和结算方式、争议解决方式等内容。

[律师回复] 解析：
关于员工在异地工作时，是否应当申请社保转移以及如何处理的问题，国家明确规定，该决策权属于个人，可以自由选择是否进行转移操作。
然而，如果并未进行社保转移手续办理，则不同地区的缴费记录将无法累加计算，从而对员工未来享有的相关保险福利产生潜在影响。
法律依据：
《社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

[律师回复] 解析：
对于以购房之名行“假结婚”之事，我们必须明确指出，根据我国现有法律法规，这种行为并非婚姻无效的法定情形。因此，只要男女双方按照正规程序办理了结婚登记手续，那么他们的所谓“假结婚”实际上就是真正合法有效的婚姻关系。这种情况下，虽然存在利用婚姻获取其他非婚利益的现象，比如户籍迁移或购买房屋等方面的便利，但是这更多地需要通过完善相关的制度来加以防范。
此外，在满足结婚条件的前提下，我们更应该尊重并保护婚姻关系的有效性，不应轻易判定其为无效婚姻。从我国现行的法律框架来看，每个人都享有结婚与离婚的自由权利，我们无法从法律层面去否定他们的婚姻效力，也不能对他们进行法律追责，只能从道德层面予以适当的批评教育。
法律依据：
《民法典》第一千零四十九条
要求结婚的男女双方应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记。符合本法规定的，予以登记，发给结婚证。完成结婚登记，即确立婚姻关系。未办理结婚登记的，应当补办登记。

[律师回复] 解析：
在四川省内的女性员工在生育期内，除了享有基本的分娩假期98天外，还可以申请延长配偶的生育假期至60天；
同时，男方也可以获得20天的陪产假期。这项陪产假是指那些依法登记结婚的夫妇，当女方在休产假的过程中，男方所享有的一段特定时间段去看护和照顾对方的权益。
值得注意的是，在我国政府倡导每对夫妇只生育一名子女的政策时期，如果夫妻双方自愿选择终生只生育一个子女，那么他们将被授予《独生子女父母光荣证》。
法律依据：
《四川省人口与计划生育条例》第二十六条
符合本条例规定生育子女的夫妻，除法律、法规规定外，延长女方生育假60天，给予男方护理假20天。生育假、护理假视为出勤，工资福利待遇不变。

[律师回复] 解析：
首先，观察贵司的所有印章，包括公章、合同专用章、财务专用章和法人名章等，都须由公安局指定的合法刻印社进行严格制作，且针对这些印章的字体亦有着明确规范。在我国境内，各大企业及普通公司普遍选用宋体或仿宋体作为其印章的主要字体。尽管此并非硬性规定，但若发现贵司所用字体为其他类型，应心存疑虑，提高防范意识。
其次，通过电子设备扫描后观察贵司公章印泥的颜色，通常会呈现出深红色调。
值得注意的是，这种颜色往往带有密集且无规律的杂色斑点，或是黑色小点，抑或是白色小空隙。这是因为真实的印章是在物体表面雕刻而成，而印章坯子的表面无法达到完全平滑的状态。
此外，在盖章过程中，由于油墨分布不均，力道大小不同，以及白纸与下方桌面的平整度问题，都会导致最终印章出现颜色不匀的现象。
法律依据：
《刑法》第二百八十条
伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件、印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金;情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。伪造公司、企业、事业单位、人民团体的印章的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金。伪造、变造、买卖居民身份证、护照、社会保障卡、驾驶证等依法可以用于证明身份的证件的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金;情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
确实可行。女员工在产后育儿假期期满之后依然有权利申请休假。
依据相关法规，女性劳动者依法享有孕期、产期以及哺乳期等特殊时期的权益保障，通常情况下，在产后育儿假期结束之后，她们有权享受长达九个月的哺乳假。
然而，需要注意的是，这一哺乳假的法律约束力并不强，它更多地属于女员工与用人单位之间的协商事项，用人单位有权决定是否批准该请求。
然而，女员工依法享有的哺乳时间却是具有强制性的规定。
法律依据：
《女职工劳动保护特别规定》第九条
对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。

[律师回复] 解析：
在中国法律体系中，有明文条款明确规定了丈夫在妻子分娩期间所享受的陪产假期不得扣除其薪酬，并且必须按照正常标准全额发放。
至于薪酬赔偿具体实施的时间段，则由各省、自治区和直辖市的人口与计划生育条例根据当地实际情况作出明确规定。
法律依据：
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

[律师回复] 解析：
侵占罪所涉及到的刑罚标准：对于那些涉案金额稍微偏大者，将处以两年以下的有期徒刑、拘役或并处罚金的严厉惩罚；对于那些涉案金额巨大且存在其他严重情节者，通常会被判处两年至五年之间的有期徒刑，并且仍须同时承担罚金的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
关于盗窃犯罪案件的涉案金额划分标准如下：
首先，个人实施盗窃公私财物的行为，其涉案金额若在一千元至三千元人民币之间，则属于数额较大的范畴；
其次，个人盗窃公私财物的数额如果达到了三万元至十万元人民币这个区间，那么其性质已经从数额较大升级成为了数额巨大；
最后，当个人盗窃公私财物的数额超过了三十万元至五十万元人民币时，便可以被认定为数额特别巨大。对于此类犯罪行为的量刑标准，根据相关法律法规，通常会判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还可能面临着罚金的处罚；如果涉案金额巨大，那么量刑标准将会提升至三年以上十年以下有期徒刑，同样需要承担罚金的处罚；而当涉案金额达到特别巨大的程度，那么量刑标准将进一步提高，可能会被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且还需承担罚金或没收财产的处罚。
盗窃罪，是指以非法占有为目的，通过秘密手段盗窃公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃公私财物等行为。
值得注意的是，盗窃罪只能由故意构成，也就是说，行为人必须明确知道自己所窃取的是他人占有的财物，而非自己所有或占有。如果行为人误以为某物品是自己所有或占有，从而将其取回，这种情况并不构成盗窃罪。
然而，我们不能简单地认为，只要行为人误以为某物品是遗忘物，就意味着他没有盗窃的故意。因为他人“占有”是一个规范的概念，只要行为人意识到了被法官评价为他人占有的前提事实，就应该认为行为人具备了盗窃罪的认识内容。举例来说，即便行为人误以为高尔夫球场内水池中的高尔夫球是遗忘物而将其取走，也应当认定其具有盗窃罪的故意。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
作为符合假释条件的人需具备以下几点：
首先，对于被判定为有期徒刑的罪犯，其需执行原判刑期的二分之一以上；而若被判为无期徒刑者，则须实际服役满十三年以上。
其次，需严格遵循监狱管理规定并积极接受教育改造，且确实展现出悔过自新的态度，同时也不能存在再次犯罪的风险。
最后，必须排除累犯身份，并且在法定的八种暴力性犯罪中，被判处十年以上有期徒刑或无期徒刑的情况也不应包含在内。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
（一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
（二）强奸妇女、奸淫幼女多人的;
（三）在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
（四）二人以上轮奸的;
（五）奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
（六）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] 解析：
在书写民事诉讼状时，确实需要详细注明原告的工作单位及具体地址信息。若原告无固定职业或单位，可考虑省略此部分内容；
然而，无论何时都需明确提供其居住地址，以便法院能够顺利开展相关法律程序。
值得一提的是，对于涉及离婚纠纷的案件，因可能受到被告方的骚扰，故原告可将身份证号码所对应的户籍地址作为主要的通信联络方式，并在法院内部保留实际居住地的精确位置，以备不时之需，请放心，法官会严格遵守保密原则，保护您的个人隐私。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百二十一条
起诉状应当记明下列事项：
（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;
（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息;
（三）诉讼请求和所根据的事实与理由;
（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，抢劫罪属于数额犯罪范畴，涉案行为人若未能成功抢夺到“数额较大”的公私财务且满足该条件时，则无法构成刑事案件并启动立案程序进行追责处理。在司法实践中，抢夺金额需在一千元至三千元之间方能被认定为“数额较大”。所谓的抢夺罪，其实质上是指具有非法占有的主观意图，趁他人疏于防范之际，采取公开方式强行夺取数额大额的公私财产的违法犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第二百六十七条
抢夺公私财物，数额较大的，或者多次抢夺的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
携带凶器抢夺的，依照本法第二百六十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于年假计算方式的规定通常是自获得批准请假之日起算，并不包含法定假日和周末休息日；而年假福利的实际时间长度则取决于员工累积工作时长的具体情况。对于刚满一年且未超过十年工龄的劳动者来说，他们有权享受为期五天的年假；而对于已经积累了十年至二十年工龄的劳动者而言，他们则有资格享受为期十天的年假，以此类推。
值得注意的是，在员工享受年休假期间，雇主仍需按照正常标准支付其薪资待遇。
法律依据：
《职工带薪年休假条例》第三条
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。