律图审稿专业委员会3轮严审

拖欠工资五个月,没有签署劳动合同怎么办

3w浏览 匿名 2024-05-27 广东东莞
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共9条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
查看剩余6条解答
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6526位律师在线平均3分钟响应99%好评
拖欠工资五个月,没有签署劳动合同怎么办?
一键咨询
  • 164****1073用户3分钟前提交了咨询
    142****4072用户3分钟前提交了咨询
    东莞用户2分钟前提交了咨询
    138****8226用户2分钟前提交了咨询
    137****4413用户4分钟前提交了咨询
    东莞用户2分钟前提交了咨询
    154****6175用户1分钟前提交了咨询
    中山用户3分钟前提交了咨询
    142****5258用户1分钟前提交了咨询
    潮州用户1分钟前提交了咨询
    潮州用户4分钟前提交了咨询
    130****1753用户1分钟前提交了咨询
    161****6782用户3分钟前提交了咨询
    茂名用户3分钟前提交了咨询
    148****8212用户3分钟前提交了咨询
  • 茂名用户1分钟前提交了咨询
    江门用户3分钟前提交了咨询
    汕尾用户1分钟前提交了咨询
    江门用户2分钟前提交了咨询
    东莞用户3分钟前提交了咨询
    134****7430用户4分钟前提交了咨询
    阳江用户1分钟前提交了咨询
    湛江用户4分钟前提交了咨询
    158****6304用户3分钟前提交了咨询
    150****4567用户2分钟前提交了咨询
    河源用户2分钟前提交了咨询
    揭阳用户2分钟前提交了咨询
    韶关用户2分钟前提交了咨询
    湛江用户3分钟前提交了咨询
    江门用户2分钟前提交了咨询
    171****6157用户3分钟前提交了咨询
    河源用户3分钟前提交了咨询
    珠海用户3分钟前提交了咨询
    164****7276用户2分钟前提交了咨询
    146****4643用户1分钟前提交了咨询
    148****5236用户2分钟前提交了咨询
    147****1811用户1分钟前提交了咨询
    140****6307用户3分钟前提交了咨询
    汕尾用户2分钟前提交了咨询
    163****2550用户4分钟前提交了咨询
    清远用户1分钟前提交了咨询
    163****5216用户2分钟前提交了咨询
    167****0521用户4分钟前提交了咨询
    154****2866用户4分钟前提交了咨询
    汕尾用户4分钟前提交了咨询
    深圳用户3分钟前提交了咨询
    137****3560用户1分钟前提交了咨询
    惠州用户3分钟前提交了咨询
    深圳用户4分钟前提交了咨询
    茂名用户1分钟前提交了咨询
    175****8140用户1分钟前提交了咨询
    173****3834用户1分钟前提交了咨询
    156****5512用户1分钟前提交了咨询
    东莞用户3分钟前提交了咨询
    梅州用户4分钟前提交了咨询
    164****0381用户1分钟前提交了咨询
    珠海用户4分钟前提交了咨询
    肇庆用户3分钟前提交了咨询
    汕头用户1分钟前提交了咨询
    138****0660用户2分钟前提交了咨询
    134****1502用户1分钟前提交了咨询
    清远用户1分钟前提交了咨询
    163****2071用户4分钟前提交了咨询
    172****1018用户1分钟前提交了咨询
    153****4215用户3分钟前提交了咨询
    江门用户2分钟前提交了咨询
    136****5582用户3分钟前提交了咨询
    168****5832用户2分钟前提交了咨询
    176****2136用户3分钟前提交了咨询
    132****5262用户1分钟前提交了咨询
    深圳用户1分钟前提交了咨询
    佛山用户4分钟前提交了咨询
    东莞用户1分钟前提交了咨询
    173****4754用户3分钟前提交了咨询
    肇庆用户4分钟前提交了咨询
    135****6757用户3分钟前提交了咨询
    汕尾用户4分钟前提交了咨询
    湛江用户2分钟前提交了咨询
    阳江用户1分钟前提交了咨询
    131****0120用户2分钟前提交了咨询
    梅州用户4分钟前提交了咨询
    132****6675用户4分钟前提交了咨询
    中山用户3分钟前提交了咨询
    137****4766用户2分钟前提交了咨询
    140****5574用户4分钟前提交了咨询
    144****7847用户2分钟前提交了咨询
    江门用户2分钟前提交了咨询
    177****1280用户2分钟前提交了咨询
    148****6317用户4分钟前提交了咨询
    茂名用户2分钟前提交了咨询
    中山用户1分钟前提交了咨询
    清远用户3分钟前提交了咨询
    中山用户3分钟前提交了咨询
    164****2624用户3分钟前提交了咨询
    清远用户3分钟前提交了咨询
    145****7043用户1分钟前提交了咨询
    潮州用户3分钟前提交了咨询
    140****3730用户4分钟前提交了咨询
    151****6505用户3分钟前提交了咨询
    147****7338用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
连云港177****8956用户4分钟前已获取解答
淮安152****1704用户3分钟前已获取解答
沭阳188****1884用户2分钟前已获取解答
劳动合同一个月内签署合法吗?
用人单位在劳动者入职1个月内与劳动者签订书面劳动合同是合法的。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
判拘役五个月缓刑五个月是属于有五个月的缓刑期吗?
判拘役五个月缓刑五个月就是有五个月的缓刑期,只要在缓刑期之内不再犯任何的罪行,那么在缓刑的考验期结束之后就不会再执行原来的刑期,但如果存在犯罪的情形就会马上收监执行。
10w+浏览
刑事辩护
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
判拘役五个月缓刑五个月是属于有五个月的缓刑期吗?
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与判拘役五个月缓刑五个月是属于有五个月的缓刑期吗?相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
10w+浏览
刑事辩护
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
公司拖欠工资五个月了怎么办
1、和单位进行协商解决。2、到劳动监察部门投诉举报。3、劳动仲裁。向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。4、法院起诉。对仲裁结果不服的,可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉;对仲裁结果服从的,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,可申请法院强制执行。
10w+浏览
劳动纠纷
闯五个红灯算危险驾驶罪吗
[律师回复] 解析:
闯红灯这种行为,尽管属于具有较高危险性的危险驾驶行为之一,却并不足以全面被认定为构成危险驾驶罪的要素。通常情况下,我们将危险驾驶行为归纳为以下几个方面:酗酒之后驾驶车辆、在道路上进行无节制的竞速竞赛、在吸食毒品之后驾驶车辆、持续超过法定限度内的行车速度、长时间连续驾驶导致身体疲倦不堪、车辆承载人员超出法定范围、在红灯亮起之际仍然强行通过、违反交通规则抢先通过、占用车道行驶等等。而所谓的“闯红灯”,实际上是指机动车驾驶员在面对交通信号灯的指示时,没有遵守红灯禁行的规定,而是选择在红灯亮起之时越过停车线并继续向前行驶的行为。这个词语的引申含义,常常用来描述那些超越既定规则行事或者其他一些违反法律或道德规范的行为。具体来说,“闯红灯”是指机动车在受到信号控制的交叉路口以及路段上,违反了红灯相位禁止通行的规定,越过停车线并继续向前行驶的行为。根据我国现行的《道路交通安全法》规定,交通信号灯主要由红灯、绿灯以及黄灯三种颜色组成。其中,红灯代表着禁止通行;绿灯则意味着准许通行;黄灯则起到警示作用。
法律依据:
《道路交通安全法》第二十六条
交通信号灯由红灯、绿灯、黄灯组成。
红灯表示禁止通行,绿灯表示准许通行,黄灯表示警示。
第四十四条
机动车通过交叉路口,应当按照交通信号灯、交通标志、交通标线或者交通警察的指挥通过。
违反道路交通安全管理秩序,在道路上驾驶机动车追逐竞驶,情节恶劣,或者在道路上醉酒驾驶机动车的行为构成危险驾驶罪。
问题紧急?在线问律师 >
6813 位律师在线,高效解决问题
必须在一个月内签署劳动合同吗?
只要劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位必须在劳动关系建立后的一个月内,和劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。劳动合同是由用人单位和劳动者双方协商,确认签字后才生效的。
10w+浏览
劳动纠纷
盗窃罪十五万怎样判刑
[律师回复] 解析:
1.对于盗窃行为涉及到的金额达到了15万元,则可能会被判处十年或无期徒刑。
2.如果窃贼的盗窃金额是15万元,按照相关司法解释,这将被认定为盗窃数额特别巨大的范畴。按照我国《中华人民共和国刑法》的规定,盗窃数额特别巨大的,将会面临着最高十年或无期徒刑的严厉惩罚。当然,这只是针对通常情况下的盗窃行为而言,具体的量刑还需要结合实际情况进行判断和裁定。
3.根据我国法律法规,个人盗窃公私财物的价值达到人民币五百元至两千元以上的,就可以被认定为“数额较大”;而当这个数字上升到人民币五千元至两万元以上时,就可以被认定为“数额巨大”;当这个数字再进一步攀升到人民币三万元至十万元以上时,就可以被认定为“数额特别巨大”。
4.值得注意的是,各省、自治区、直辖市高级人民法院有权根据当地的经济发展水平以及社会治安状况,在上述规定的数额范围内,分别确定本地区执行的“数额较大、数额巨大、数额特别巨大”的具体标准。
5.最后,根据我国法律法规,盗窃公私财物,数额较大或者多次盗窃的,将被处以三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还可能被处以罚金。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应