公司搬到22公里不去有没有陪

[律师回复] 如果有男方的收入的证明，按照其收入的20%-30%，多个孩子，一般不超过其收入一半。

[律师回复] 一般情况下，工作了一天也应获得相应工资。可与公司协商索要，若公司拒绝，可向劳动监察部门投诉。

[律师回复] 就是离婚的时候没有变更吗

[律师回复] 大概涉及多少金额呢，已经离婚了吗

[律师回复] 工伤是身体哪里受伤了呢

[律师回复] 对方什么态度，在什么地方呢

[律师回复] 这个不需要家长陪同去，如果说你是已有民事行为能力行为人的话，你可以自己去办理。

[律师回复] 你好，请问具体什么合同

[律师回复] 请问是什么理由需要退呢？可以协商处理

[律师回复] 建议联系房东进行协商沟通

[律师回复] 你好具体可以详细沟通比较

[律师回复] 您好，护理费一一般只有住院期间的

[律师回复] 一般只赔偿维修费用，法院判决很少支持折旧费。

[律师回复] 公司提前搬迁签协议，我正在休产假，合法

[律师回复] 您好，请问有什么可以帮助到您？

[律师回复] 你好，你遇到什么问题具体讲一下

[律师回复] 你好，你具体是什么情况呢W

[律师回复] 咱们这边先报警处理、然后把聊天记录存下来

[律师回复] 这种情况需要看租赁合同的具体约定。

如果合同没有明确规定房屋设施损坏责任由租户承担，且你能证明水龙头不是你弄坏的，房东要求你承担维修费用或者扣房租是不合理的。你可以和房东协商，提供证据，比如入住前的房屋设施检查记录（如果有的话），表明水龙头损坏不是你的责任。

然而，从实际情况考虑，虽然水龙头不是你弄坏的，但在你租住期间造成了楼下的损失。如果走法律途径，法院可能会根据公平原则判定你承担一定的责任，因为你是房屋的实际使用者。所以房东要求你承担一部分楼下房子的维修费有一定的合理性，但要求你承担一半维修费是否合理还得看具体情况，比如损坏程度、楼下的损失估值等。

关于退租，如果合同中有约定退租的条件和违约责任，房东按照合同扣两个月房租可能是合理的；但如果没有相关约定，房东不能随意扣房租来阻止你退租。

[律师回复] 你好，你这边具体什么情况？？？