你好我2号3号未上班4号办理离职公司解除劳动合同时间是3号这种情况可以主张违法解除劳动合同吗

这种情况一般较难主张违法解除劳动合同。

虽然您 2 号、3 号未上班，但您 4 号办理了离职手续，公司将解除劳动合同的时间定在 3 号，有可能是基于公司内部的管理流程和规定。

然而，如果您能证明您未上班是有正当理由的，比如因病请假且履行了正常的请假手续，而公司在未充分了解情况或未遵循合法程序的情况下以旷工为由在 3 号解除劳动合同，那么您可以尝试主张公司违法解除劳动合同。

但如果您未上班没有合理的解释或未履行请假手续，公司以旷工为由解除劳动合同可能被认为是符合规定的。

你好，如果是双方自愿签署解除劳动合同，不存在违法解除的问题。