离职后，扣工服费合法吗

[律师回复] 你可以到辖区司法所社区办理

[律师回复] 若遭致第三方侵权而引发的财产保险事故造成了保险标的的损失，被保险人既可依据侵权法的相关规定，向第三方提出损失赔偿的请求，亦可依照保险合同的约定，要求保险人按照保险合同条款履行相应的保险赔偿义务。在此情况下，如受害方未能得到应有的赔偿或补偿，则其完全有权请求保险公司进行代位求偿。

[律师回复] 你好具体可以详细沟通比较

[律师回复] 你好，情况可以具体说一下

[律师回复] 你要辞职，其实你用一个快递寄给公司，说是没有买社保的理由辞职的所以你被迫离职，这样的做法好处是可以要求公司给你经济补偿金，以及赔偿你不签合同的四个月的工资，委托律师代理，成功后收费

[律师回复] 你好，方便进一步沟通吗？

[律师回复] 您好 需要咨询哪方面的法律问题，可以具体沟通

[律师回复] 你好，你是否有相关的证据

[律师回复] 你好，可以申请劳动仲裁的

[律师回复] 可以详细描述一下具体的情况

[律师回复] 你好， 这个是不合理的，当初合同是如何约定的。

[律师回复] 合同约定怎么样可以去鉴定的

[律师回复] 我觉得你可以仲裁他要赔偿金

[律师回复] 您好，公司无权扣除违约金哈

[律师回复] 你都有什么材料？有材料才能更好的替你分析！

[律师回复] 你好，请详细描述一下具体情况

[律师回复] 相较于取保候审的期限，拘役刑期未能适用折抵方式进行计算，而只有刑事拘留、逮捕以及监视居住等相关刑事强制措施才具备折抵刑期的资格。关于拘役的具体刑期，自判决正式实施之日开始进行计算；
然而在判决实施之前，若因特殊情况已经被羁押的情况，则以每一天的羁押时间折算为相同天数的刑期。

[律师回复] 无故克扣员工工资，可以向劳动监察大队举报。

[律师回复] 你好，可以详细描述案情，可以通过法院起诉后进行调节

[律师回复] 这种情况是不算在服刑的时间内的