在工厂里做临时工手骨折了,赔付的方式和标准通常会根据工伤保险的相关规定进行处理。以下是赔付的一般流程和标准:
1. **工伤认定**:首先要向当地的劳动保障部门申请工伤认定。只有经过工伤认定,才能享受工伤保险待遇。
2. **医疗费用**:医疗费用通常由工伤保险基金支付。如果公司没有为临时工缴纳工伤保险,那么医疗费用可能需要公司承担。
3. **伤残鉴定**:在治疗结束后,可以向劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定。根据鉴定结果,可以享受不同等级的伤残待遇。
4. **伤残补助金**:根据伤残等级,可以享受一次性伤残补助金。补助金的标准通常是根据工资水平和伤残等级来确定的。
5. **停工留薪期工资**:在治疗和康复期间,可以享受停工留薪期工资。这部分工资通常由公司支付。
6. **护理费**:如果在治疗和康复期间需要护理,可以享受护理费。护理费的标准通常是根据当地的生活水平和护理需求来确定的。
7. **其他费用**:还可以报销一些与治疗相关的费用,如交通费、住宿费等。
需要注意的是,具体的赔付标准和流程可能会因地区和公司的不同而有所差异。建议及时咨询当地的劳动保障部门或法律顾问,以便更好地维护自己的合法权益。