员工上班途中发生的交通事故是否属于工伤，早上八点上班，他是六点50发生交通事故，离上班时间还有一个多小时

[律师回复] 您好，有可能被仲裁双倍工资差额

[律师回复] 你好，如果有实质证据，可以提出补偿金甚至赔偿金

[律师回复] 你好，方便说一下你的具体情况吗H

[律师回复] 这个是为了避税，建议投诉的。

[律师回复] 您好，建议您详细描述该事件

[律师回复] 回答：
根据您的描述，该行为可能构成诈骗罪。诈骗罪是指以非法占有为目的，通过虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取他人财物的行为。具体情况需要结合实际证据和细节进行判断。

分析：
根据《中华人民共和国反电信网络诈骗法》第一章第二条的规定，电信网络诈骗是指以非法占有为目的，利用电信网络技术手段，通过远程、非接触等方式，诈骗公私财物的行为。虽然您的情况并非通过电信网络技术手段进行，但其核心在于是否存在以非法占有为目的，通过虚构事实或隐瞒真相的方法骗取财物的行为。

从您的描述来看，该女子以提供性生活为名，向您索要五千元，但在收到钱后却找借口不履行承诺，这种行为符合诈骗罪的构成要件，即以非法占有为目的，通过虚构事实（提供性生活）的方法，骗取他人财物（五千元）。

根据《最高人民检察院关于人民检察院直接受理立案侦查案件立案标准的规定（试行）》的规定，索取他人财物的，不论是否“为他人谋取利益”，均可构成受贿罪。非法收受他人财物的，必须同时具备“为他人谋取利益”的条件，才能构成受贿罪。但是为他人谋取的利益是否正当，为他人谋取的利益是否实现，不影响受贿罪的认定。虽然该规定主要针对受贿罪，但其对诈骗罪的认定也有参考意义，即关键在于是否存在非法占有他人财物的目的和行为。

此外，根据《中华人民共和国民法典》第二章第一千零一十条的规定，违背他人意愿，以言语、文字、图像、肢体行为等方式对他人实施性骚扰的，受害人有权依法请求行为人承担民事责任。虽然该条款主要针对性骚扰行为，但其强调了违背他人意愿的重要性。在您的案例中，该女子违背了与您达成的协议，可能构成民事欺诈。

在实务中，如果行为人采用的欺骗手段达到了使他人产生认识错误并处分财物的程度，则构成诈骗罪[[4]]。如果行为人虽然采用欺骗手段，但并没有达到使他人无对价交付财物的程度，则只是民事欺诈，尚不构成诈骗罪[[5]]。

综上所述，您可以向公安机关报案，提供相关证据（如聊天记录、转账记录等），请求公安机关立案侦查。如果公安机关认定该女子的行为构成诈骗罪，将依法追究其刑事责任。同时，您也可以通过民事诉讼的方式，要求该女子返还不当得利。

[律师回复] 酒托是违法的，情节严重可能构成犯罪，涉及的罪名一般为抢劫罪、强迫交易罪和诈骗罪

[律师回复] 你好，可以去劳动局进行咨询

[律师回复] 你说的问题有材料证据吗？只有有证据，我们才能继续讨论案件

[律师回复] 先报120进医院，然后报交警处理划分责任。

[律师回复] 请明确一下你的问题，这样我才能更好的回答你

[律师回复] 你好，我们可以帮你解决你想问的问题

[律师回复] 您好，我是律师，可以找我

[律师回复] 你好，有无证据，可以起诉至法院调解

[律师回复] 正当防卫的五个构成要件主要包括以下几点：
1. 存在实际的不法侵害行为，这是正当防卫的前提，且该不法侵害必须是现实存在的，而非主观臆想或虚构的。
2. 不法侵害必须正在进行，正当防卫只能在不法侵害正在进行时实施，对于尚未开始或已经结束的不法侵害，不得进行防卫。
3. 防卫行为针对不法侵害人本人，这是正当防卫的对象条件，即防卫行为必须直接针对实施不法侵害的人，而不能针对无辜的第三者。
4. 防卫目的具有正当性，防卫行为必须是为了保护国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产或其他权利免受正在进行的不法侵害。如果防卫行为是出于报复、泄愤等非法目的，则不构成正当防卫。
5. 防卫行为不能明显超过必要限度，这是正当防卫的限度条件。防卫行为应当在必要且合理的限度内进行，如果明显超过必要限度并造成重大损害，则可能构成防卫过当，需要承担相应的法律责任。

[律师回复] 你好具体什么情况需要深入了解才可以给到判断

[律师回复] 你好 具体要及时报警处理 依据交通部门的事故责任认定书依法进行赔偿

[律师回复] 你好可以电话聊下具体情况

[律师回复] 你好，根据你的描述，你手机上是否有设置支付宝密码？如果你老公知道密码(支付宝密码或手机屏保密码)，那么可以推定你是默认你老公在你手机上做任何操作，从而推定你认可你老公的借款。除非你有证据证明他是破译你的密码或者你和他之间有纸面的协议约定借款属于个人。

[律师回复] 您好，前公司忘记给我停缴社保，现在要问提供材料。但是社交到身份证那些，我不放心。我现在的公司是要给我交社保的。我和前公司商量愿意承担自己的那一部分。但是他们不愿意叫我提供材料让他们去退保。现在给我发了律师函这种怎么处理