公司没有签合同，已经工作4年了，现公司没有签合同，我已经工作4年了，现在公司单方面想改变工资体系，我不同意，一气之下说了不做，目前在职，跟公司谈补偿，公司不愿意补偿说我自己说不做的，现在应该怎么办呢？

[问题分析]： 您好，您所提出关于劳动合同的问题，一般包括合同条款是否有效、无固定期限合同签署条件、劳动合同违约金效力、三方协议、未签署劳动合同维权等方面。在劳动合同纠纷中常见的，关于条款效力问题，根据《民法典》规定：合同依法成立但有瑕疵的，不影响合同的效力。关于劳动合同违约金效力的问题，《劳动合同法》仅针对单位培训、保密义务等特定情况作出支持。