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公司没有签订劳动合同也未交社保,本人可以直接离开公司,无需公司同意吗

3w浏览 匿名 2024-09-06 贵州贵阳
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分公司可以直接签合同吗?
分公司是可以直接签合同的,但是分公司必须要具备营业执照,而且还要具备总公司的授权的文件,这样签出来的合同才算是合法的,分公司签订的合同但诉讼的主体不是分公司而是属于总公司。
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公司经营
分公司能不能直接签合同?
分公司是不能直接签合同的,根据我国公司法的规定,分公司由于并不具备法人资格,所以是无法签订合同的,同时也无法承担相关法律责任,必须要在总公司授权的情况下,才可以办理相关事项,具体情况结合实际而定。
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公司经营
分公司可以直接签合同么?
分公司不能直接签合同,但是可以以自己公司的名义签署合同,分公司不具备法人资格,不能单独承担民事责任,是由总公司出资建立的,要对总公司负责,按照总公司的规定从事经营活动。
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公司经营
分公司可以直接签订合同吗?
在公司法中规定,如果是分公司营业执照的话,那么该分公司可以自行签订合同,但是会需要母公司的相关权限范围内进行签署。如果分公司没有执照的话,那么分公司是不能够进行签署合同的,并且所签署的合同也是属于无效合同。
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公司经营
公司没签合同可以直接走吗?
公司没签合同也是不能直接走人的,必须要提前三十天通知用人单位,同时还需要做好交接的工作,这样才能正常离职,但在离职时也可以向用人单位主张未签合同的双倍补偿。遇到公司没签合同可以直接走吗不清楚的,可以参考一下本文的内容。
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