解析:
未依法缴纳社会保险费赔偿事宜往往涉及以下几种常见情况:
首先,某些用人单位未能为其雇员办理任何形式的社会保险手续;
其次,即使有些用人机构已为员工办理了相关社保手续,却并没有按照法律法规全额支付应缴的社会保险费用;
再者,部分用人单位未能按照既定的保险种类为其职工购买社会保险。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第八十六条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。