已经和单位签订了劳动合同但是合同内要求压一个月工资，现在我是未满一年的情况下想离职且我是限制性民事行为能力人

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[律师回复] 群公告线上直播课：《建设工程司法解释(二)条文解读及实操热点研习》8月1日（本周六）9:00-17:00共约6小时讲师：栗魁老师，上海市建纬（郑州）律师事务所主任；中国建筑业协会法律服务与纠纷调解工作委员会副会长......英才苑府线上课年卡1980元，所有线上课均可观看（长久回放+持续更新+配套课件）感兴趣的伙伴可以联系我报名学习！

[律师回复] 经济补偿N的基数，不以劳动合同载明工资为准，按离职前十二个月平均应得工资计算，包含各类货币性报酬，不是到手实发工资。谈判准备工资流水，入职薪资沟通记录，证明实际约定薪资。协商不成，走劳动仲裁前置程序。南京执行全国统一劳动法律规范。