社保缴纳基数与工资不符怎么赔偿

如果你交的社保钱跟你实际拿到手的工资比起来不对劲儿的话，那你就有权利让老板把差的那部分给你补上。要是老板没按照规定给你交够社保的话，你就可以去劳动监察部门投诉或者直接找劳动仲裁解决问题。一般来说，赔给你的钱就是你实际上少交的那部分社保钱了。

如果你的工资明明有那么多，但是交上去的社保却不够标准的话，那你就有权让老板把差的那部分给你补上。要是老板没按照规定给你交够社保的话，你就可以去劳动监察部门投诉他，或者直接找劳动仲裁解决。通常情况下，人家会根据少给你交的那些社保钱来算出应该赔给你多少。

解析：
若劳动者发现自身的社会保险缴纳基数与其薪资结构不相匹配，具有行使权利、寻求救济的充分理由来要求雇主确保补足这部分差额的责任。如遇雇主未能合法且足够地缴纳社会保险费用的情况，劳动者可向劳动监察部门进行投诉或者向劳动仲裁机构提出申诉。在这种情况下，赔偿金额往往是根据实际少缴付的社会保险费用来进行精确计算的。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第八十六条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。