2014工伤经签定工份四级伤残，本人受伤前一年平均工资6200，2015年解决，本人每月的工资才1750，请问我现发现该拿本人的百分辶七十五，我相请律师，

[律师回复] 在工作单位宿舍，本酒店内死亡算不算工亡。具体看是不是工作时间。

[律师回复] 首先您受伤是因为其他人造成的还是工作中造成的，赔偿的途径不一样。

[律师回复] 夫妻双方无论谁获得小孩的抚养权，都不可以拒绝另一方前来看望小孩，相反获得小孩的一方还要予以配合。因为父母与子女的关系，不因父母离婚而消除，不直接抚养子女的一方有权探视子女的权利，另一方有协助的义务。如果获得小孩抚养的一方不让另一方看望小孩，可以采取以下措施：1.夫妻双方先协商解决。2.找居住地的居委会或者村委会调解解决。3.没有获得小孩抚养权的一方直接拿着判决或者调解书去法院申请执行，实现看望小孩的请求。如果需要进一步咨询，可以直接电话联系或添加微信，方便沟通，个人首页的“详细资料”里的手机号也是微信号。