公司加班费不发怎么办

解析：
在面临公司未按照规定支付相应的加班费用时，首先建议您尝试与公司开展积极的沟通，明确阐述自身的加班情况以及所应得到的薪酬待遇。倘若经过多次交涉仍未能有效解决问题，您有权利搜集并整理出相关的加班证明材料，例如考勤记录、电子邮件往来、工作任务分配等，然后向当地劳动监察机构进行投诉和举报。
此外，您也可以选择通过法律途径来维护个人的合法权益，如向劳动争议仲裁委员会提出申诉，以获得公正合理的裁决结果。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。