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最新刑法判刑后工龄怎么计算

4.4w浏览 匿名 2024-11-26 四川巴中
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律师解答 共4条
  • 内江法务
    内江法务
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    判刑后工龄的计算可不是一件简单的事情。通常来讲,如果一个人被判处了管制、拘役,或者是有期徒刑宣告了缓刑,在缓刑这段时间里,他的工龄得继续连续计算。
    可要是被判处了有期徒刑以上的那种实实在在的刑罚,那在服刑期间,工龄就不计算。等刑满释放后再去重新找工作,这时候他的工龄就得从重新开始参加工作的那一天起开始计算。
    这里得注意,要是原来的单位接收并且安排了工作,那他的工龄是可以和服刑之前的工龄合在一起计算的。不过具体该怎么计算,那得结合你自己的实际情况,还有相关的法律法规以及政策的规定来确定。要是你的情况比较特殊,那最好去咨询一下当地的劳动保障部门,这样才能得到准确的信息。
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    1 6小时前
  • 巴中法务
    巴中法务
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    这判刑后工龄的事儿,那可真是得好好说道说道。就拿被判处管制、拘役、有期徒刑宣告缓刑这情况来说,就好像一个员工不小心犯了点小错,被给予了缓刑的处罚,那这期间,他的工龄就跟没判刑之前一样,能连续计算,就跟他一直安安稳稳地在单位上班似的。
    可要是被判处了有期徒刑以上的实体刑罚,那可就不一样,这服刑期间,工龄就不计算,就跟这段时间他没在单位干活一样。等刑满释放后,他重新去找工作开始上班,那他的工龄就得从重新参加工作的那一天开始算。
    不过,要是原来的单位还愿意接收他并且安排工作,那他之前服刑的工龄还能和服刑前的工龄合并在一起计算,这就像是把两段时间的工龄给缝合成一段。
    比如说,有个员工因为一些原因被判刑了,刑满释放后又回到了原来的单位上班,原来单位给他安排了工作,那他之前服刑的那几年工龄就能和之前在单位的工龄加在一起,这样他的工龄就不会因为判刑而断掉。
    但要是遇到一些特别复杂的情况,比如判刑的原因特别特殊,或者单位的规定和政策有变化之类的,那可就得好好咨询当地的劳动保障部门,他们就像是工龄计算的专家一样,能给出最准确的信息。
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    7 6小时前
  • 劳动纠纷咨询顾问
    劳动纠纷咨询顾问
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    在法律领域中,关于判刑后工龄的计算是一个较为复杂的问题。它涉及到不同的刑罚情况以及相应的工龄处理方式。接下来我们详细了解一下这方面的规定。
    一般情况下,如果一个人被判处管制、拘役或者有期徒刑宣告缓刑,在缓刑期间,其工龄应当继续连续计算。这意味着在缓刑期间,工龄不会因为刑罚而中断,依然可以按照正常的时间进行累积。
    然而,如果被判处的是有期徒刑以上的实体刑罚,那么在服刑期间,工龄是不计算的。这是因为服刑期间,个人处于被限制自由的状态,无法正常参与工作,所以工龄不能继续计算。
    当刑满释放后重新就业时,其工龄应从重新参加工作之日起开始计算。这是为了准确反映个人在刑满后重新开始工作的时间和经历。
    需要特别注意的是,如果原单位接收并安排工作,那么其工龄可以与服刑前的工龄合并计算。这样可以更好地保障劳动者的权益,体现工龄的连续性。
    具体的计算方式需要结合每个人的实际情况,同时也要依据相关的法律法规及政策规定。如果您的情况比较特殊,为了获取准确的信息,建议您咨询当地的劳动保障部门。他们将根据具体情况为您提供专业的指导和解答。
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    9 7小时前
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    判刑之后工龄的计算可不是一件简单的事儿。通常来讲,如果一个人被判处了管制、拘役,或者是有期徒刑并且宣告缓刑了,在缓刑这段时间里,工龄得继续连续计算下去,就跟没判刑之前一样。
    不过,要是被判处了有期徒刑以上的这种实实在在的刑罚,那在服刑期间,工龄就不能算。等刑满释放之后再去重新找工作,这个工龄就得从重新开始工作的那天起重新计算。
    这里得特别注意一下,要是原来的单位愿意接收并且安排工作,那他的工龄是可以和服刑之前的工龄加在一起算的。具体到底怎么计算,那得根据你自己的实际情况,还有相关的法律法规以及政策的规定来综合考量。要是你的情况比较特殊,那最好还是去咨询一下当地的劳动保障部门,这样才能得到准确的信息,可别因为工龄的事儿给自己弄糊涂。
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    1 7小时前
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法律依据:
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