签了合同怎么辞职能立马走人

通常来讲，签了合同之后想要立马辞职可不是那么简单的事儿。一般只有在满足特定条件时才可以。比如说，用人单位要是用暴力、威胁，或者用非法的手段限制劳动者的人身自由，强迫他们劳动，又或者是用人单位违章指挥，强令劳动者冒险作业，危及到劳动者的人身安全了，这种情况下劳动者是可以立马走人的。
要是没有这些特殊情况，劳动者辞职就需要提前通知用人单位。要是还在试用期内，那只要提前3天通知就行；要是已经过了试用期，那就得提前30天，并且要用书面形式通知。要是没提前通知就自己擅自离职了，给用人单位造成了损失，那用人单位就有权利要求劳动者进行赔偿。所以，为了避免给自己带来不必要的法律风险，建议大家一定要按照规定依法依规地去办理辞职手续。