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热门问答·工伤赔偿
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在工地工作，中午喝酒了，然后摔下来死亡了?
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中午吃饭摔伤算不算工伤
在我国相关的中午吃饭摔伤的劳动者不算是工伤。相关的劳动者在吃饭期间造成损伤的，属于管理漏洞，不是因为工作原因造成的，按照我国的劳动法律规定不算是工伤，不可以按照工伤进行赔偿进行办理。
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工伤赔偿
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中午吃饭摔倒算不算工伤？
中午吃饭摔倒，如果是因为工作的原因摔倒的，则可以认定为工伤事故，但如果是自己的原因摔倒的，或者与他人打闹的过程中摔倒的，则显然是不可以认定为工伤的，具体情况可以申请工伤认定处理。
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工伤赔偿
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午餐时间摔伤算不算工伤？
午餐时间摔伤是不能认定为工伤的，工伤的时认定一般是在上班的时间，上班的时间，因工作的原因而受到的伤才能认定，如果是属于意外，那么这笔医疗费用就会由各人来进行承担。
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[律师回复] 你好，你具体是什么情况呢W
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关于结婚退彩礼 结婚办酒了没领证 一起生活了半年左右 还需要退还多少彩礼
[律师回复] 最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第五条
当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的，如果查明属于以下情形，人民法院应当予以支持：
（一）双方未办理结婚登记手续；
（二）双方办理结婚登记手续但确未共同生活；
（三）婚前给付并导致给付人生活困难。
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公司年会喝了酒摔倒算不算工伤？
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医院过错导致胎儿宫内死亡
[律师回复] 医院过错导致胎儿宫内死亡，家属可以要求医院承担相应的法律责任。首先，需要通过司法鉴定确定医院是否存在过错以及过错与胎儿死亡之间的因果关系。如果鉴定结果显示医院有过错，并且该过错是导致胎儿死亡的主要原因，那么医院应当承担相应的赔偿责任，包括丧葬费、死亡赔偿金等。家属应当收集相关证据，如医疗记录、检查报告等，并寻求专业法律援助，通过法律途径维护自己的权益。
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