公司跑路了联系不上但还在每月正常上税保险办理不了减员怎么办

[律师回复] 可能是同等责任，也可能是主次责任。但是死者没有责任

[律师回复] 这可能侵犯隐私，构成违法。可先要求对方停止该行为，若不听，可收集证据报警或向法院起诉，以维护自身权益。

[律师回复] 你好，你需要咨询那方面的法律问题

[律师回复] 首先，仔细检查租赁合同中关于租金支付、违约行为以及提前收回商铺的相关条款。如果合同明确规定租户不按时支付租金或未经房东同意要求减租属于违约行为，并且房东有权收回商铺，那么你可以依据合同行使收回商铺的权利。我是安徽刘律师，以上回答希望能够帮到您，如需法律帮助，可以查看我的个人资料，电话或短信沟通。

[律师回复] 可以起诉担保人。担保人需承担相应担保责任。你应准备好相关证据，如借条、担保合同等，及时向法院提起诉讼，要求担保人还钱。

[律师回复] 您好，是涉及离婚方面的问题吗？

[律师回复] 和租车方协商能否延期偿还，制定还款计划。若协商不成，可能面临诉讼，但可在诉讼中说明情况，争取妥善解决。总之，积极沟通很重要。

[律师回复] 合同约定 7 日内可因不可抗力退款，虽晚上联系且课表已发但未超 7 天，应可全额退。若对方不退，可先协商，不行就通过法律途径解决。

[律师回复] 可向市场监管部门投诉或通过消协维权，若涉及金额较大，也可考虑向法院起诉，以维护自身合法权益。

[律师回复] 可向劳动监察部门反映情况，或通过仲裁要求公司办理减员手续。若公司仍不配合，可凭裁决书等向社保部门申请强制减员。

[律师回复] 如果有相应的借条可以起诉，要求对方还款

[律师回复] 你好，什么原因被带走的

[律师回复] 您好 请问您的问题得到解决了嘛

[律师回复] 若公司不正当辞退，可要求经济补偿，按工作年限计算，每满一年支付一个月工资。可先与公司协商，协商不成申请劳动仲裁。

[律师回复] 根据搜索结果，赡养费的计算是基于子女家庭人均月收入高于最低生活保障线时，超出部分，二个子女以内的按50%计算赡养费。三个子女以上的按40%计算赡养费1。具体到您的问题，如果有三个子女共同赡养一位老人，那么每个子女每月可以分摊的赡养费应该是按照子女家庭人均月收入的40%来计算。

然而，这个计算方法只是一个大致的标准，实际的赡养费金额还需要考虑以下几个因素：

老人的实际需求：包括日常生活费用、医疗费用、护理费用等。
子女的实际承担能力：包括各自的收入水平、家庭负担等。
当地的生活水平：不同地区的物价水平和生活成本会有所不同。
因此，具体的赡养费金额应该由子女之间协商决定，或者在协商不成的情况下，由法院根据实际情况进行判决。在协商或判决时，应该综合考虑上述因素，确保老人的基本生活得到保障，同时也要考虑到子女的经济承受能力。

[律师回复] 联系不上欠款人超过三年，可能涉及诉讼时效问题。一般诉讼时效为三年，自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。超过诉讼时效，在法律上可能导致丧失胜诉权，但债权本身仍然存在。
你可以尝试通过多种方式寻找欠款人，如打听其下落、委托调查机构等。若找到欠款人，可要求其还款，若其拒绝，你仍可在诉讼时效内通过诉讼途径追讨欠款。
若一直无法找到欠款人，你可在诉讼时效届满前，向法院申请中断诉讼时效，例如向其发送催款通知等。
总之，超过三年未联系上欠款人虽存在一定法律风险，但仍可尝试通过各种方式维护自身权益。

[律师回复] 你好，这边法律问题是纠纷吗，不合理可以起诉

[律师回复] 你好，什么案情，这边可以告诉你注意事项

[律师回复] 是商品房吗？有房产证吗？

[律师回复] 你好，这个可以到当地派出所进行举报