律图审稿专业委员会3轮严审
律师解答
暂无律师回复
热门问答·房产纠纷
有房产纠纷问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
请问我们农村的孩子已经二十五了，但还未结婚，房子却被国家站了，不知道除他本人的平
一键咨询
为您推荐
父母的财产都给了儿子，却让女儿给他们养老怎么办
《民法典》规定子女对父母是有赡养义务的，不管父母是否把财产留给你，这个义务是无法免除的。如果成年子女不履行赡养义务，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。也就是说，父母对财产的支配权与子女对父母的赡养义务，二者并不是对等的。
10w+浏览
婚姻家庭你好我想问一下非正式员工提出辞职第二天走，公司表明要扣除三天工资这个可以走劳务仲裁吗
[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下
3.8w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
父母把财产都给儿子，却让女儿给他们养老该怎么办？
《民法典》规定子女对父母是有赡养义务的，不管父母是否把财产留给你，这个义务是无法免除的。如果成年子女不履行赡养义务，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。也就是说，父母对财产的支配权与子女对父母的赡养义务，二者并不是对等的。
10w+浏览
婚姻家庭合同上没写金额大小，乙方不知道，甲方却说你没问的情况下这合同还作数不
[律师回复] 可以处理，可搜索威添家Z949123910获取解决方案！
3.4w浏览
快速解决“合同事务”问题
问一下 就是这个 租房期内 若双方协商一致解除合同 提出解除合同需求的一方 应付月租金的百分之一百向对方支付违约金是什么意思
[律师回复] 就是支付一个月的租金作为违约金
3.7w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
父母所有财产都给儿子，却让女儿给他们养老怎么办
《民法典》规定子女对父母是有赡养义务的，不管父母是否把财产留给你，这个义务是无法免除的。如果成年子女不履行赡养义务，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。也就是说，父母对财产的支配权与子女对父母的赡养义务，二者并不是对等的。
10w+浏览
婚姻家庭我和朋友合伙买设备，但我朋友当时是让他另一个朋友我我签的合同，我朋友和帮他代签的朋友也签了一份关于买设备的合同，现在出现分支，双方同意解除合同，但我朋友和帮他代签的合同不拿出来，这样怎么解约，能不能解约
[律师回复] 三方签份协议，把情况说清楚
4.8w浏览
快速解决“合同事务”问题
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
征收来袭！补偿了你几十万，却有人拿到上百万，他们做了啥？
1、申请政府信息公开，审查涉案项目合法性。2、尽早委托专业律师，留足依法维权的时间与空间。3、重视房屋价值评估，切勿签订不合理的补偿协议。4、切忌盲目拒收征收文件，仔细审阅文件及时提出异议。
10w+浏览
征地拆迁前任在社交平台发了我近期更新的动态（我的个人视频，内容包括我本人，但戴了口罩）算不算侵犯隐私权，肖像权
[律师回复] 这种情况可能涉及侵犯隐私权和肖像权，但具体还要根据实际情况来判断。
如果前任未经你同意，擅自将你的个人视频发布在社交平台上，且这种行为给你造成了不良影响或损害，那么你可以认为其侵犯了你的权益。
然而，如果发布的内容是在公共场合拍摄的，且没有涉及到过度曝光或恶意使用等情况，可能较难明确认定为侵权行为。
如果你认为自己的权益受到了侵犯，可以联系我
如果前任未经你同意，擅自将你的个人视频发布在社交平台上，且这种行为给你造成了不良影响或损害，那么你可以认为其侵犯了你的权益。
然而，如果发布的内容是在公共场合拍摄的，且没有涉及到过度曝光或恶意使用等情况，可能较难明确认定为侵权行为。
如果你认为自己的权益受到了侵犯，可以联系我
4.2w浏览
快速解决“损害赔偿”问题
问题紧急？在线问律师 >
4576 位律师在线，高效解决问题
妻子患重病但丈夫却不给医药费应该怎么办
如果另一方不支付医疗费，可以根据这两条规定，起诉要求支付扶养费，或者起诉对方遗弃。需要注意的是，患病一方的真实诉求其实是，要求另一方支付医疗费用从而获得救济，那么，最好是依据第1059条去主张自己的权利，要求另一方承担对自己的扶养义务。
10w+浏览
婚姻家庭你好，大姆手指手术切除了半截，老板没有给上工伤保险，住院的时候让说在家受的伤
[律师回复] 【案情分析】
根据您的描述，您在工作过程中大姆手指受伤并进行了手术切除半截，但您的老板未给您缴纳工伤保险，并在您住院时要求您声称伤情是在家发生的。这种做法可能意在规避雇主应承担的工伤赔偿责任。
根据《工伤保险条例》的规定，即使雇主没有为员工缴纳工伤保险，员工在工作期间因工作原因受到伤害的，仍然有权享受工伤保险待遇，且该待遇应由雇主按照工伤保险条例规定的项目和标准支付。
【结果分析】
工伤认定：您首先需要进行工伤认定。根据实际情况，您的受伤情形很可能符合工伤的认定标准。即使老板要求您谎报受伤情况，您仍应如实陈述受伤经过，以便社会保险行政部门进行调查认定。
雇主责任：由于雇主未履行缴纳工伤保险的义务，相应的工伤赔偿责任将直接由雇主承担。这包括但不限于医疗费用、康复费用、伤残补助金等。
【行动建议】
收集证据：保留所有与工伤相关的证据，包括但不限于事故现场照片、同事证言、医疗记录和费用单据等。
工伤申报：您应当尽快向当地社会保险行政部门申请工伤认定，说明真实受伤情况。根据《工伤保险条例》，职工本人或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用
根据您的描述，您在工作过程中大姆手指受伤并进行了手术切除半截，但您的老板未给您缴纳工伤保险，并在您住院时要求您声称伤情是在家发生的。这种做法可能意在规避雇主应承担的工伤赔偿责任。
根据《工伤保险条例》的规定，即使雇主没有为员工缴纳工伤保险，员工在工作期间因工作原因受到伤害的，仍然有权享受工伤保险待遇，且该待遇应由雇主按照工伤保险条例规定的项目和标准支付。
【结果分析】
工伤认定：您首先需要进行工伤认定。根据实际情况，您的受伤情形很可能符合工伤的认定标准。即使老板要求您谎报受伤情况，您仍应如实陈述受伤经过，以便社会保险行政部门进行调查认定。
雇主责任：由于雇主未履行缴纳工伤保险的义务，相应的工伤赔偿责任将直接由雇主承担。这包括但不限于医疗费用、康复费用、伤残补助金等。
【行动建议】
收集证据：保留所有与工伤相关的证据，包括但不限于事故现场照片、同事证言、医疗记录和费用单据等。
工伤申报：您应当尽快向当地社会保险行政部门申请工伤认定，说明真实受伤情况。根据《工伤保险条例》，职工本人或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用
3.1w浏览
快速解决“工伤赔偿”问题
我这边有个合同问题，我报考的一个培训班，谈好的课程时间学习点，很少有课！持续一年多时间！后与之提出放弃学习！按照合同也愿意扣除以上课时费和违约金！可对方一而再再而三的拖延退款！请问怎么办
[律师回复] 先与对方协商，如果协商不了可以打12315投诉
3.9w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题