律图审稿专业委员会3轮严审

拖欠工资十天算拖欠吗

3.5w浏览 #劳动纠纷 匿名 2025-01-28 陕西商洛
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共5条
  • 商洛法务团
    商洛法务团
    70人赞同了该解答
    咨询我
    法律分析:
    (1)从法律规定看,工资需按月支付,一般超过约定支付日期就可算拖欠,所以拖欠工资十天属于拖欠行为,这违反了相关法律规定,侵害了劳动者获取劳动报酬的权益。
    (2)对于劳动者维权途径,协商是较为温和的方式,双方可就拖欠工资问题友好沟通,争取达成一致解决。
    (3)若协商无果,向劳动监察部门投诉是有效途径,其可责令用人单位限期支付。申请仲裁能更全面维护权益,要求支付拖欠工资及经济补偿。对仲裁结果不服时,向法院起诉是最终保障。

    提醒:
    劳动者要注意保留相关工作及欠薪证据,不同欠薪情况应对方式有别,建议咨询专业人士进一步分析。
    全文
    3 01-28
    1对1在线咨询,最快9秒响应
    还有疑问?咨询可得专业解决方案
    1对1在线咨询,最快9秒响应
    还有疑问?咨询可得专业解决方案
    追问
  • 法务在线聊
    法务在线聊
    评分5.0 “解答有耐心”
    咨询我
    结论:
    拖欠工资十天算拖欠,劳动者面对此情况可通过协商、投诉、仲裁、诉讼等方式维护自身权益。
    法律解析:
    依据《中华人民共和国劳动法》及相关规定,工资需以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或无故拖欠。“按月支付”意味着用人单位应在自然月结束后的合理期限内支付工资,一般超过约定支付日期即算拖欠,所以拖欠十天属于拖欠工资的情形。
    当用人单位拖欠工资时,劳动者首先可与用人单位协商解决。若协商不成,可向劳动监察部门投诉,劳动监察部门有权力责令用人单位限期支付。还可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位支付拖欠工资及相应经济补偿。若对仲裁结果不满意,能向人民法院提起诉讼。
    如果您在生活中遇到拖欠工资的问题,建议及时向专业法律人士咨询,以更好地维护自己的合法权益。
    全文
    3 01-28
  • 平台专业法务
    平台专业法务
    评分5.0 “态度非常好”
    咨询我
    (一)若遇到拖欠工资十天的情况,首先尝试与用人单位友好协商,清晰、冷静地说明自身需求和情况,争取和平解决问题。

    (二)若协商无果,可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门会介入调查,有权责令用人单位在规定期限内支付工资。

    (三)还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。通过仲裁程序,要求用人单位支付拖欠工资及相应经济补偿。

    (四)要是对仲裁结果不满意,可向人民法院提起诉讼,借助司法途径维护自身合法权益。

    法律依据:
    《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条规定,用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
    全文
    8 01-28
  • 专业法律解析法务
    专业法律解析法务
    评分4.9 “服务优质”
    咨询我
    1. 关于拖欠工资界定:
      拖欠工资十天算拖欠。工资要以货币形式按月发给劳动者,不能克扣或无故拖欠,“按月支付”指在自然月结束后合理期限内付薪,超约定日期付薪一般就算拖欠。
    2. 劳动者维权途径:
      若遇拖欠工资,可先和单位协商。协商不行,可向劳动监察部门投诉,其能责令单位限期付薪。还可申请劳动仲裁,要求单位付拖欠工资及经济补偿。
    3. 后续维权:
      若不服仲裁结果,可向法院起诉。
    全文
    2 01-28
  • 劳动侵权谈判法务
    劳动侵权谈判法务
    评分4.9 “解答有耐心”
    咨询我
    拖欠工资十天属于拖欠工资的情形。工资支付需遵循相关法律规定,应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或无故拖欠。“按月支付”意味着用人单位要在自然月结束后的合理期限内支付工资,超出约定支付日期即算拖欠。

    1. 协商解决。劳动者遭遇拖欠工资时,可先与用人单位进行协商,尝试和平解决问题,明确表达自身诉求,争取让用人单位尽快支付工资。
    2. 投诉处理。若协商不成,可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权力责令用人单位在限期内支付工资,能有效维护劳动者权益。
    3. 申请仲裁。还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位支付拖欠工资及相应经济补偿,通过仲裁程序解决纠纷。
    4. 提起诉讼。要是对仲裁结果不满意,劳动者可向人民法院提起诉讼,借助司法途径来维护自己的合法权益。
    全文
    7 01-28
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
查看剩余2条解答
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6840位律师在线平均3分钟响应99%好评
拖欠工资十天算拖欠吗
一键咨询
  • 宝鸡用户4分钟前提交了咨询
    咸阳用户4分钟前提交了咨询
    167****1517用户4分钟前提交了咨询
    170****1035用户3分钟前提交了咨询
    136****6201用户4分钟前提交了咨询
    130****6405用户4分钟前提交了咨询
    167****2008用户1分钟前提交了咨询
    西安用户1分钟前提交了咨询
    150****4244用户4分钟前提交了咨询
    榆林用户3分钟前提交了咨询
    156****3762用户1分钟前提交了咨询
    138****1056用户1分钟前提交了咨询
    176****6705用户2分钟前提交了咨询
    178****8133用户4分钟前提交了咨询
    175****0731用户1分钟前提交了咨询
    宝鸡用户4分钟前提交了咨询
    咸阳用户4分钟前提交了咨询
    167****1517用户4分钟前提交了咨询
    170****1035用户3分钟前提交了咨询
    136****6201用户4分钟前提交了咨询
    130****6405用户4分钟前提交了咨询
    167****2008用户1分钟前提交了咨询
    西安用户1分钟前提交了咨询
    150****4244用户4分钟前提交了咨询
    榆林用户3分钟前提交了咨询
    156****3762用户1分钟前提交了咨询
    138****1056用户1分钟前提交了咨询
    176****6705用户2分钟前提交了咨询
    178****8133用户4分钟前提交了咨询
    175****0731用户1分钟前提交了咨询
  • 178****4558用户1分钟前提交了咨询
    161****2582用户2分钟前提交了咨询
    商洛用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户1分钟前提交了咨询
    137****5304用户2分钟前提交了咨询
    134****6338用户4分钟前提交了咨询
    商洛用户4分钟前提交了咨询
    133****6734用户2分钟前提交了咨询
    136****0514用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户4分钟前提交了咨询
    咸阳用户2分钟前提交了咨询
    140****8822用户1分钟前提交了咨询
    汉中用户1分钟前提交了咨询
    173****8604用户3分钟前提交了咨询
    130****5588用户4分钟前提交了咨询
    165****0723用户4分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    延安用户2分钟前提交了咨询
    商洛用户2分钟前提交了咨询
    安康用户3分钟前提交了咨询
    商洛用户4分钟前提交了咨询
    渭南用户4分钟前提交了咨询
    177****7282用户4分钟前提交了咨询
    178****4053用户1分钟前提交了咨询
    137****6408用户4分钟前提交了咨询
    177****7117用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户4分钟前提交了咨询
    咸阳用户3分钟前提交了咨询
    168****2355用户1分钟前提交了咨询
    商洛用户3分钟前提交了咨询
    宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    154****1251用户1分钟前提交了咨询
    延安用户1分钟前提交了咨询
    130****0678用户3分钟前提交了咨询
    144****8088用户3分钟前提交了咨询
    渭南用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户2分钟前提交了咨询
    173****3220用户3分钟前提交了咨询
    安康用户3分钟前提交了咨询
    商洛用户4分钟前提交了咨询
    商洛用户1分钟前提交了咨询
    宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    152****3815用户3分钟前提交了咨询
    西安用户2分钟前提交了咨询
    商洛用户1分钟前提交了咨询
    商洛用户3分钟前提交了咨询
    渭南用户4分钟前提交了咨询
    162****3847用户1分钟前提交了咨询
    133****1205用户4分钟前提交了咨询
    168****7072用户2分钟前提交了咨询
    延安用户1分钟前提交了咨询
    144****8237用户1分钟前提交了咨询
    146****8058用户1分钟前提交了咨询
    135****6563用户1分钟前提交了咨询
    咸阳用户4分钟前提交了咨询
    146****4264用户1分钟前提交了咨询
    170****8118用户4分钟前提交了咨询
    安康用户2分钟前提交了咨询
    163****3680用户3分钟前提交了咨询
    商洛用户3分钟前提交了咨询
    延安用户3分钟前提交了咨询
    141****4382用户4分钟前提交了咨询
    172****1076用户3分钟前提交了咨询
    156****0564用户3分钟前提交了咨询
    商洛用户3分钟前提交了咨询
    163****8167用户2分钟前提交了咨询
    西安用户4分钟前提交了咨询
    商洛用户4分钟前提交了咨询
    咸阳用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户2分钟前提交了咨询
    162****2788用户4分钟前提交了咨询
    延安用户3分钟前提交了咨询
    131****2535用户4分钟前提交了咨询
    167****6640用户4分钟前提交了咨询
    宝鸡用户2分钟前提交了咨询
    延安用户3分钟前提交了咨询
    161****6308用户3分钟前提交了咨询
    咸阳用户3分钟前提交了咨询
    咸阳用户2分钟前提交了咨询
    宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    138****6501用户4分钟前提交了咨询
    162****4003用户3分钟前提交了咨询
    安康用户2分钟前提交了咨询
    汉中用户4分钟前提交了咨询
    延安用户4分钟前提交了咨询
    178****4558用户1分钟前提交了咨询
    161****2582用户2分钟前提交了咨询
    商洛用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户1分钟前提交了咨询
    137****5304用户2分钟前提交了咨询
    134****6338用户4分钟前提交了咨询
    商洛用户4分钟前提交了咨询
    133****6734用户2分钟前提交了咨询
    136****0514用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户4分钟前提交了咨询
    咸阳用户2分钟前提交了咨询
    140****8822用户1分钟前提交了咨询
    汉中用户1分钟前提交了咨询
    173****8604用户3分钟前提交了咨询
    130****5588用户4分钟前提交了咨询
    165****0723用户4分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    延安用户2分钟前提交了咨询
    商洛用户2分钟前提交了咨询
    安康用户3分钟前提交了咨询
    商洛用户4分钟前提交了咨询
    渭南用户4分钟前提交了咨询
    177****7282用户4分钟前提交了咨询
    178****4053用户1分钟前提交了咨询
    137****6408用户4分钟前提交了咨询
    177****7117用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户4分钟前提交了咨询
    咸阳用户3分钟前提交了咨询
    168****2355用户1分钟前提交了咨询
    商洛用户3分钟前提交了咨询
    宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    154****1251用户1分钟前提交了咨询
    延安用户1分钟前提交了咨询
    130****0678用户3分钟前提交了咨询
    144****8088用户3分钟前提交了咨询
    渭南用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户2分钟前提交了咨询
    173****3220用户3分钟前提交了咨询
    安康用户3分钟前提交了咨询
    商洛用户4分钟前提交了咨询
    商洛用户1分钟前提交了咨询
    宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    152****3815用户3分钟前提交了咨询
    西安用户2分钟前提交了咨询
    商洛用户1分钟前提交了咨询
    商洛用户3分钟前提交了咨询
    渭南用户4分钟前提交了咨询
    162****3847用户1分钟前提交了咨询
    133****1205用户4分钟前提交了咨询
    168****7072用户2分钟前提交了咨询
    延安用户1分钟前提交了咨询
    144****8237用户1分钟前提交了咨询
    146****8058用户1分钟前提交了咨询
    135****6563用户1分钟前提交了咨询
    咸阳用户4分钟前提交了咨询
    146****4264用户1分钟前提交了咨询
    170****8118用户4分钟前提交了咨询
    安康用户2分钟前提交了咨询
    163****3680用户3分钟前提交了咨询
    商洛用户3分钟前提交了咨询
    延安用户3分钟前提交了咨询
    141****4382用户4分钟前提交了咨询
    172****1076用户3分钟前提交了咨询
    156****0564用户3分钟前提交了咨询
    商洛用户3分钟前提交了咨询
    163****8167用户2分钟前提交了咨询
    西安用户4分钟前提交了咨询
    商洛用户4分钟前提交了咨询
    咸阳用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户2分钟前提交了咨询
    162****2788用户4分钟前提交了咨询
    延安用户3分钟前提交了咨询
    131****2535用户4分钟前提交了咨询
    167****6640用户4分钟前提交了咨询
    宝鸡用户2分钟前提交了咨询
    延安用户3分钟前提交了咨询
    161****6308用户3分钟前提交了咨询
    咸阳用户3分钟前提交了咨询
    咸阳用户2分钟前提交了咨询
    宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    138****6501用户4分钟前提交了咨询
    162****4003用户3分钟前提交了咨询
    安康用户2分钟前提交了咨询
    汉中用户4分钟前提交了咨询
    延安用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州181****8221用户3分钟前已获取解答
常州135****4455用户4分钟前已获取解答
镇江156****9071用户1分钟前已获取解答
泰州181****8221用户3分钟前已获取解答
常州135****4455用户4分钟前已获取解答
镇江156****9071用户1分钟前已获取解答
泰州181****8221用户3分钟前已获取解答
常州135****4455用户4分钟前已获取解答
镇江156****9071用户1分钟前已获取解答
拖欠工资十天算拖欠吗
算。拖欠工资全称是无故拖欠工资,即单位不属于法律规定的情形而不按期或者足额支付劳动者工资的行为。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷,可以通过劳动保障监察部门或法院解决。
10w+浏览
劳动纠纷
工资拖两天算拖欠吗
两天不算。只要单位在一个工资支付周期内未支付员工工资,那么久属于拖欠工资的行为,拖欠工资就是属于违法行为。一个工资支付周期最长为一个月。单位拖欠员工工资,一般情况下员工都需要和单位进行协商,要求单位按时支付工资。
10w+浏览
劳动纠纷
拖欠工资30天如何算
由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
拖欠工资五天算违法
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与拖欠工资五天算违法相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷
工资超过30天算不算拖欠工资
超过30天未发薪资可以算作拖欠工资,根据规定单位需要在自然月结束之前结算工资,一旦超过30天就会构成拖欠工资,对于拖欠工资行为,劳动者可以向有关部门进行投诉举报,也可以申请劳动仲裁来处理。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

请向右滑动验证