年兰州工伤赔偿标准是多少

兰州工伤赔偿标准，主要是按照《工伤保险条例》等相关法律法规来定的。具体赔偿项目和标准如下：
1. 医疗费：按实际产生的医疗费用来支付。
2. 停工留薪期工资：职工原工资福利待遇不变，由用人单位支付。
3. 生活护理费：根据生活自理障碍等级支付，若障碍等级不同，支付比例也不同，分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
4. 伤残津贴：根据伤残等级确定，比如一级伤残是本人工资的90%，二级伤残是85%等，按月发放。另外，还有一次性伤残补助金等。

赔偿的具体标准会受工伤等级、本人工资等因素影响。要是遇到特殊或者复杂的情况，最好向专业的劳动仲裁机构或者律师咨询。

兰州工伤赔偿标准主要依据《工伤保险条例》等相关法律法规，具体赔偿项目及标准如下：

1. 医疗费：按照实际产生的医疗费用进行支付。职工因工伤接受治疗，包括挂号费、检查费、治疗费、药费等，只要是合理且必要的费用，都在赔偿范围内。
2. 停工留薪期工资：职工在停工留薪期内，原工资福利待遇保持不变，由用人单位支付。这意味着职工在受伤治疗期间，工资、奖金、津贴等各项待遇与受伤前相同。
3. 生活护理费：根据生活自理障碍等级确定。生活完全不能自理的，按统筹地区上年度职工月平均工资的50%支付；大部分不能自理的，为40%；部分不能自理的，为30%。
4. 伤残津贴：依据伤残等级发放，如一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为85%等，按月发放。此外还有一次性伤残补助金等。

具体标准会因工伤等级、本人工资等因素有所不同。遇特殊或复杂情况，可咨询专业劳动仲裁机构或律师。