工作途中车祸身亡怎么赔偿的

法律分析：
（1）交通事故赔偿需依据交警认定的事故责任。若对方承担全部或主要责任，受害者家属能向对方及保险公司索赔死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费等。
（2）工伤赔偿，上下班途中非本人主要责任的交通事故伤害可认定为工伤。家属应向用人单位所在地社保行政部门申请工伤认定。认定后可从工伤保险基金获丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。若单位未缴纳工伤保险，赔偿责任由单位承担。
（3）家属可先尝试协商赔偿，若协商无果可通过诉讼解决赔偿问题。

提醒：
处理赔偿时注意收集留存相关证据。不同情况对应赔偿处理有差异，建议咨询专业人士进一步分析。

（一）交通事故赔偿：等待交警进行事故责任认定。若对方负全部或主要责任，家属收集好相关证据，如事故认定书、医疗记录等，与对方及保险公司协商赔偿。若协商不成，可通过法律途径解决。
（二）工伤赔偿：家属在规定时间内向用人单位所在地的社会保险行政部门提交工伤认定申请材料，如劳动合同、事故证明等。认定为工伤后，申请相应的工伤保险待遇。若单位未缴纳工伤保险，与单位协商赔偿，协商无果可提起诉讼。

法律依据：《工伤保险条例》第十四条规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。

1.工作途中因车祸身亡，涉及两方面赔偿。交通事故赔偿，需交警定责，若对方担主责或全责，家属可向对方及保险公司索赔，项目含死亡赔偿金、丧葬费等。

2.工伤赔偿，上下班途中非本人主责的交通事故算工伤。家属向社保部门申请认定，认定后从基金领补助金等。若单位没交保险，单位赔偿。可先协商，不成则诉讼。

结论：
工作途中因车祸身亡，可能同时获得交通事故赔偿和工伤赔偿。
法律解析：
在交通事故赔偿上，需由交警认定事故责任。若对方负全部或主要责任，受害者家属能要求对方及其保险公司赔偿死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费等项目。工伤赔偿方面，依据法律，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害，应认定为工伤。家属可向用人单位所在地的社会保险行政部门申请工伤认定，认定为工伤后，可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金；若单位未缴纳工伤保险，则由单位承担赔偿责任。家属可先尝试协商赔偿，协商不成可通过诉讼解决。

若您或身边的人遇到类似情况，对赔偿问题存在疑问，建议及时向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。