工伤认定期限和程序是怎样的

（一）用人单位要严格遵守时间规定，在事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请，若遇特殊情况，及时向相关部门申请延长时间。
（二）若用人单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织要把握好1年的申请期限，及时提出申请。
（三）申请时仔细准备好工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等所需材料，确保材料完整。
（四）社会保险行政部门应按照规定时间对材料进行审核、作出受理决定及工伤认定决定。

法律依据：
《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；
（三）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。