律图审稿专业委员会3轮严审

律师您好,我们是一私企老板的员工,被委派到国企保洁服务,由于国企改革竞标,我老板这次没竞到,被其他公司标中,虽说新老板愿意按受我们这些老员工,但是要我们填写新员工入职表,也不接受工龄,我们在这国企工作最长达十年之久,最短也有近5年了。这个填新员工入职表我们该不该填?不该填我们用那条那款拒绝环不接受我们的工龄我们找谁说?谢谢!仰望您尽快答复,一群无主的妇女。再次感谢!!!

5.7k浏览 匿名 2018-03-20 湖北宜昌
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律师解答 共1条
  • 熊华律师
    熊华律师
    评分 5.0 服务3877万人
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    先和私企老板解除合同,对方应按照工作年限支付经济补偿金。然后和新公司签订劳动合同。
    如果私企老板不支付经济补偿金,也可以先和新公司签订劳动合同后,向私企老板提起劳动争议仲裁
    全文
    6 2018-03-21
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