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刚签的劳动合同上条款约定,如果要离职,双方协商,而如果双方沟通未达成一致,当事人应当持续工作6个月后再次提交辞职报告,方可单方面解除劳动合同。这样的劳动合同条款是否有效?

10w+浏览 匿名 2018-03-28 上海崇明区
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律师解答 共1条
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    最好和公司进行协商离开,劳动法规定是要提前一个月通知对方,但因为你还没有到岗,所以只要协商双方同意即可解除合同
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    6 2018-04-11
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