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征地拆迁
您好，我父亲去世将近两年，生前是农民，没有存款，还有部分私人债务，农村有宅基地和一套自建房(二十年前修建）。我有哥哥姐姐，都在父亲去世前已婚，并且独立立户。父亲去世时我和父母在一个户口本，母亲也是农民，无固定收入来源，我目前还在上学，并且学费均为助学贷款。
[律师回复] 当事人你好，您想问什么呢？
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景德镇亦忱诽谤罪怎么处理
[律师回复] 解析：
诽谤罪将会受到三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利等严厉处罚。
具体而言，诽谤罪指的是基于捏造的事实，以恶意毁损他人声誉为目的，实施的严重危害社会秩序的行为。
这种行为包括两大部分：
一是捏造行为，也就是编造足以损害他人名誉的虚假事实，这是犯罪的预备阶段；
二是散布行为，即将捏造的虚假事实向广大公众传播，这是犯罪的实行阶段。
法律依据：
《刑法》第二百四十六条
【侮辱罪】【诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。
诽谤罪将会受到三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利等严厉处罚。
具体而言，诽谤罪指的是基于捏造的事实，以恶意毁损他人声誉为目的，实施的严重危害社会秩序的行为。
这种行为包括两大部分：
一是捏造行为，也就是编造足以损害他人名誉的虚假事实，这是犯罪的预备阶段；
二是散布行为，即将捏造的虚假事实向广大公众传播，这是犯罪的实行阶段。
法律依据：
《刑法》第二百四十六条
【侮辱罪】【诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。
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村长职务侵占罪的标准是什么
[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪的确立与审判标准，主要内容如下：
首先，该案中的行为人属于特定范畴，即指公司、企业或者其他具有独立法人资格的单位的内部员工；
其次，从主观心理层面来看，行为人实施侵占行为时，其主观态度必须是明确且积极地希望取得公司、企业或者其他单位的财物；
再者，这类犯罪活动的客体要素为公司、企业或者其他单位所拥有的合法财产权益；
最后，我们关注到其实质性行为表现方式，即行为人在自身职务或权利范围内，通过非法手段侵吞、占有本单位的财物，并且这种行为已经达到一定的金额标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
关于职务侵占罪的确立与审判标准，主要内容如下：
首先，该案中的行为人属于特定范畴，即指公司、企业或者其他具有独立法人资格的单位的内部员工；
其次，从主观心理层面来看，行为人实施侵占行为时，其主观态度必须是明确且积极地希望取得公司、企业或者其他单位的财物；
再者，这类犯罪活动的客体要素为公司、企业或者其他单位所拥有的合法财产权益；
最后，我们关注到其实质性行为表现方式，即行为人在自身职务或权利范围内，通过非法手段侵吞、占有本单位的财物，并且这种行为已经达到一定的金额标准。
法律依据：
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
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修乡村公路占用耕地合法吗？
修乡村公路占用耕地是不合法的。根据我们国家相关法律当中明确的规定，如果要征收土地的话，应当是经过法定的流程经过相关的批准。修乡村公路占用耕地合法吗，这个问题可以参考本文内容。
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征地拆迁约定离职时间公司让我提前走如何有效沟通
[律师回复] 解析：
在劳动者尚未完成正常的离职程序，即最后离职日期尚未到来之际，如果企业要求其提前离岗，应负责任地支付一整月的薪酬作为经济补偿，同时还需审核并核实其实际工作所得，确保其合法权益不受侵犯。
原则上来讲，这样的做法并不符合法律法规，企业在未提前通知情况下与劳动者解除劳动关系是不合法且不负责任的，因此必须依法承担相应的赔偿责任。
对于劳动者而言，他们在决定辞职时，应当提前至少30天向所在单位提交书面的辞职申请，然后再按照规定的流程办理离职手续。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第十六条
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系应当订立劳动合同。
第十七条
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
第二十六条
有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人：
(一)劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。
第四十六条
工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
第七十九条
劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
在劳动者尚未完成正常的离职程序，即最后离职日期尚未到来之际，如果企业要求其提前离岗，应负责任地支付一整月的薪酬作为经济补偿，同时还需审核并核实其实际工作所得，确保其合法权益不受侵犯。
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法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第十六条
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系应当订立劳动合同。
第十七条
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
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有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人：
(一)劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。
第四十六条
工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
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劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
第七十九条
劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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快速解决“劳动纠纷”问题
取保候审在村里怎么开证明
[律师回复] 解析：
在申请取保候审的过程中，必须提交犯罪嫌疑人身分证明，如涉及在职人员，还需向相关部门出示公司出具的证明材料；
此外，担保人也须提供本人的身分证明。
所谓取保候审，即由国家司法机构等对特定类型的犯罪嫌犯与被告实施一种以保证人或保证金的方式，确保其随传随到的强制性措施。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
在申请取保候审的过程中，必须提交犯罪嫌疑人身分证明，如涉及在职人员，还需向相关部门出示公司出具的证明材料；
此外，担保人也须提供本人的身分证明。
所谓取保候审，即由国家司法机构等对特定类型的犯罪嫌犯与被告实施一种以保证人或保证金的方式，确保其随传随到的强制性措施。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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村干部挪用资金罪量刑标准是什么
[律师回复] 解析：
依据相关法律法规，对挪用资金犯罪的惩罚程度因案件情况而异。
其中，若是涉案金额较小，相应的处罚力度也相对较轻，可能会被判处三年以下的有期徒刑或拘役。
然而，如果挪用的是本单位规模庞大的资金，或者挪用后未能及时归还，那么其面临的刑期将在三年以上十年以下。
此外，根据相关法律规定，公司、企业以及其他单位的员工，若利用职务之便，将本单位的资金挪作他用，无论是用于个人消费还是借予他人，只要涉及的金额达到一定标准（通常是较大）且逾期未还超过三个月，或者虽然未超过三个月，但是该行为已经构成了营利活动或者非法活动，那么他们都将面临三年以下有期徒刑或者拘役的处罚。
同样地，如果挪用的资金数额巨大，或者数额较大却未能如数归还，那么他们将会受到更为严重的刑罚，即三年以上十年以下有期徒刑。
法律依据：
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；
挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
依据相关法律法规，对挪用资金犯罪的惩罚程度因案件情况而异。
其中，若是涉案金额较小，相应的处罚力度也相对较轻，可能会被判处三年以下的有期徒刑或拘役。
然而，如果挪用的是本单位规模庞大的资金，或者挪用后未能及时归还，那么其面临的刑期将在三年以上十年以下。
此外，根据相关法律规定，公司、企业以及其他单位的员工，若利用职务之便，将本单位的资金挪作他用，无论是用于个人消费还是借予他人，只要涉及的金额达到一定标准（通常是较大）且逾期未还超过三个月，或者虽然未超过三个月，但是该行为已经构成了营利活动或者非法活动，那么他们都将面临三年以下有期徒刑或者拘役的处罚。
同样地，如果挪用的资金数额巨大，或者数额较大却未能如数归还，那么他们将会受到更为严重的刑罚，即三年以上十年以下有期徒刑。
法律依据：
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；
挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
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农村的分家单没有女儿签字怎么办
[律师回复] 解析：
在订立财产分割协议时，若仅涉及父母二人的共同财产，则只需经由两位当事人即父母签署即可。
究其原因在于，这种情形下的财产分割可视为父母将自身部分财产赠与给子女，故子女在此环节中的决策权并非关键所在。
然而，倘若协议内容涵盖到除父母之外的其他子女的财产权益，那么此等内容便必须征得对应子女的同意并亲自签署相关文件方能生效，反之则为无效协议。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
在订立财产分割协议时，若仅涉及父母二人的共同财产，则只需经由两位当事人即父母签署即可。
究其原因在于，这种情形下的财产分割可视为父母将自身部分财产赠与给子女，故子女在此环节中的决策权并非关键所在。
然而，倘若协议内容涵盖到除父母之外的其他子女的财产权益，那么此等内容便必须征得对应子女的同意并亲自签署相关文件方能生效，反之则为无效协议。
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《中华人民共和国民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
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