朋友的同学上月应聘到一间公司工作，试用期为一个月，现在试用期满，因为公司认为他试用期不合格，需要解除劳动合同，请问试用期不合格辞退工资能马上发嘛？

用人单位有证据证明劳动者试用期不合格的可以解除合同。
　　试用期是劳动者考察用人单位是否适合自己，用人单位考察劳动者是否符合录用条件的期限，试用期内，用人单位有证据证明劳动者不符合录用条件的，按《劳动合同法》第三十九条（一）项规定，用人单位可以解除合同。因此解除合同，结清工资即可，无需支付经济补偿金。
　　用人单位招用劳动者，应当有健康、学识、专业技能、岗位和思想品德等方面的要求，这些条件在招用劳动者时就应当明示，在试用期内应根据要求对劳动者进行定期不定期的考核并记录在案，通过考核不符合录用条件的，可以解除劳动合同。