工伤造成脚大拇指骨折会赔偿多少钱

法律分析：
（1）工伤脚大拇指骨折赔偿需先进行工伤认定与劳动能力鉴定，这是确定赔偿的基础，而一般脚大拇指骨折可能评十级伤残，但以实际鉴定结论为准。

（2）赔偿项目丰富，涵盖医疗费、停工留薪期工资、护理费等。若构成十级伤残，有7个月本人工资的一次性伤残补助金。

（3）当劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除时，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金，其标准由省级政府规定。

（4）由于各地赔偿标准及本人工资存在差异，所以难以给出确切赔偿数额。

提醒：
尽快申请工伤认定和鉴定，注意不同地区赔偿标准有别，建议咨询专业人士进一步分析。

（一）及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，准备好劳动关系证明、医疗诊断证明等相关材料，在规定时间内向当地劳动保障行政部门提出申请。
（二）准确收集和保留与工伤相关的各类费用票据，如医疗费发票、护理费收据等，以便后续赔偿计算。
（三）了解当地关于一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准，可通过当地社保部门官网、热线电话等渠道查询。

法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为十级伤残为7个月的本人工资；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

1.工伤脚大拇指骨折赔偿金额受多种因素影响，需先做工伤认定与劳动能力鉴定确定伤残等级，脚大拇指骨折一般可能为十级伤残，以实际鉴定为准。
2.赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资、护理费等。若为十级伤残，一次性伤残补助金是7个月本人工资。合同期满或职工提出解除，工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金与伤残就业补助金，标准由省级政府定。
3.因各地标准和本人工资不同，无法确定确切数额，建议尽快申请认定和鉴定，按结果和当地标准索赔。

结论：
工伤脚大拇指骨折赔偿金额需结合多因素确定，应尽快申请工伤认定和鉴定，按结果及当地标准主张赔偿。
法律解析：
根据《中华人民共和国社会保险法》和《工伤保险条例》，工伤脚大拇指骨折赔偿需先进行工伤认定和劳动能力鉴定以确定伤残等级，一般可能评定为十级伤残。赔偿项目包含医疗费、停工留薪期工资、护理费等。若为十级伤残，有7个月本人工资的一次性伤残补助金。劳动、聘用合同期满终止，或职工本人提出解除的，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准由省级政府规定。由于各地赔偿标准和本人工资不同，确切数额无法给出。所以建议尽快申请工伤认定和鉴定，按鉴定结果和当地标准主张赔偿。如果对工伤赔偿的具体流程和赔偿标准有疑问，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。