我是在天津河东区一个饭店外包档口上班，外包老板拖欠工资2/3个月，每月工资9000，开资是用另一个微信赚，外包老板可能是个人或者个体户公司具体不是很清楚，外包老板给饭店承包有没有合同也不是很清楚，

您好 具体情况可以详细沟通下

您好，请您注意接听电话f

遇到这种情况，首先要保持冷静。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者享有按时足额获得劳动报酬的权利，用人单位不得无故拖欠工资。你可以先尝试与外包老板进行沟通，要求其支付拖欠的工资。如果沟通无果，可以收集好工资单、工作记录等相关证据，向当地的劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。在劳动仲裁过程中，如果能提供工资发放记录、工作时间证明等证据，将有助于维护你的合法权益。同时，如果外包老板是个人或个体户，也可以考虑通过法律途径要求其承担相应的法律责任。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。