老板欠4600工资，该用什么办法讨回

（一）与老板协商时，明确指出按时支付工资是其应尽的法律责任，要求尽快支付所欠的4600元工资。
（二）协商不成，向劳动监察部门投诉，提供劳动合同、考勤记录、工资条等能证明存在劳动关系和欠薪情况的材料，由劳动监察部门责令老板支付工资。
（三）申请劳动仲裁，准备好仲裁申请书和相关证据材料，向当地劳动争议仲裁委员会提出申请，等待仲裁委审理和裁决。
（四）若对仲裁结果不满，除终局裁决外，在规定时间内向法院提起诉讼。

法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条规定，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。