你好，我现在在广东东莞就业，已交了社保。我现在怀孕5个月了，跟公司申请产假，按照劳动法产假一般有多少天？公司说产假只能休产前半个月，还有产后100天。如果能接受就产后真正常回岗位上班了。如果不能接受，就离职公司一次性补偿。我想问的是，公司一次性补偿是指我现在到预产期这个阶段补偿

[问题分析]： 您好，您所提出的是关于劳动关系中的工作时间及出现的各类假期的时间、申请程序的问题在劳动时间问题中常见的，关于法定劳动时间问题，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。一般每天不得超过1个小时以上，特殊情况不得超过3小时。劳动者可以拒绝超过的时间的。超过的时间需要支付加班费。