17岁走中介在厂里上班第三天受伤了只有商保

:如果是工伤的话，应当向劳动部门申报，工伤认定以后享受待遇

17岁走中介在厂里上班第三天受伤了

根据《劳动法》和《工伤保险条例》的规定，用人单位应当为职工缴纳工伤保险。若单位未依法缴纳工伤保险，职工发生工伤时，单位应承担相应的工伤保险责任。17岁属于未成年工，根据《未成年人保护法》，用人单位还应遵守对未成年工的特殊保护规定。建议及时向当地劳动监察部门投诉，并可依法申请工伤认定和劳动仲裁，要求单位承担相应的责任。同时，商业保险部分也应及时理赔。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。