店铺关闭时工资是否应即刻结清

结论：
店铺关闭时工资应即刻结清，若未结清劳动者可通过协商、投诉、仲裁等方式维权。
法律解析：
根据法律规定，用人单位与劳动者解除或终止劳动合同时，需一次付清劳动者工资。店铺关闭属于劳动合同终止情形，所以用人单位有义务及时结算并支付员工工资。若用人单位未即刻结清工资，劳动者可先和单位协商解决，要求支付所欠工资。协商无果时，可向劳动监察部门投诉，劳动监察部门会责令用人单位限期支付。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，借助法律途径维护自身权益。如果在工资结算方面遇到问题，或是对相关法律规定存在疑问，可向专业法律人士寻求帮助。