拖欠工资满一月可去申请仲裁不

（一）当用人单位拖欠工资满一月，劳动者可着手申请仲裁。要明确用人单位需按合同约定和国家规定及时足额支付报酬，工资在约定日期支付，遇节假日或休息日提前在最近工作日支付。
（二）申请仲裁时，需向劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请，并按被申请人数量提交副本。
（三）仲裁申请书要写清劳动者和用人单位基本信息、仲裁请求、事实理由、证据及来源等。
（四）劳动者要收集能证明劳动关系和工资数额的证据，如劳动合同、工资条。

法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。