部分队荣立三等功退休工资不按5%递增

部分队荣立三等功退休工资不按5%递增是符合政策规定的，具体情况如下：
- **企业自主就业老兵、灵活就业退伍人员**：其养老金核算只参考累计缴费年限、个人账户储存额、退休地在岗职工平均工资三项指标，人社部历年养老金全国调整通知，从未设置企业退休人员军功上浮条款，不存在统一的三等功养老金增发5%标准。
- **军队退休干部、高级士官**：依据《关于军队干部退休的暂行规定实施》的通知（国发〔1981〕39号），荣立三等功的军队退休干部可提高5%退休生活费。但如果是已经转业（复员）到地方工作的退役军人，目前身份是地方干部或职工，不适用此文件，不能以此提高退休工资。
- **转业安置到机关、事业单位的退役军人**：机关事业单位养老保险改革前，退休费计算规则包含立功上浮；社保并轨之后，多数省份针对军转干部出台配套优待，增设单位配套军功补贴，长期按月发放，但具体情况因地区而异。

此外，根据2024年《退役军人安置条例》，自主就业的退役军士和义务兵荣立三等功，会在退伍时增发5%的一次性退役金，这是对其立功的一次性物质奖励，不会再叠加到每月养老金中。不过，部分地区的退役军人事务局会发放立功荣誉月度津贴，可咨询当地相关部门了解是否有此类政策。