某二级医院事业单位，有15个主任医师岗位，现在聘任的有6人，去年又评审过4人，，4人应该全能聘任，可医院只决定聘用2人，这合规吗？

这种情况需要看医院的具体聘任规定。如果去年评审通过的4人完全符合聘任条件，医院只聘2人可能违反内部制度或公平原则。建议先查阅医院岗位聘任管理办法，看是否有名额限制或考核要求。如果无正当理由，可向单位人事或上级主管反映，要求说明理由。必要时可申请劳动仲裁或诉讼，主张按条件聘任。注意保留评审通过文件、聘任通知等证据。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

评审通过仅获任职资格，不必然聘任。事业单位须按岗位空缺和竞聘规则择优聘用。该院15岗仅聘6人，空缺充足，若无正当理由仅聘2人，或涉嫌违规。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

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