．工厂上班，操作过程中压伤，食指第一节骨折，劳物派遣，劳物想要我离职或者请假，不知道怎么办，要求赔偿，我怕他们坑我

[律师回复] 呃，你好，这个可以直接申请劳动仲裁对

[律师回复] 骨折一般有工伤伤残等级的

[律师回复] 您好，7级工伤、56岁的赔偿，核心是一次性伤残补助金加解除或终止劳动关系时的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性伤残补助金为13个月本人工资，由工伤保险基金支付，这项不与年龄挂钩。后两项在江苏的基准标准分别为12万元和4.5万元，但56岁距法定退休年龄不足5年，会触发年龄递减规则：不足5年按80%支付，不足4年按60%，不足3年按40%，不足2年按20%，不足1年按10%，达到退休年龄或办理退休手续的则不再支付。因此您最终能拿到的后两项金额会按您实际距退休的年限打折。具体总额需要结合您的工资水平、解除时间及当地是否上浮来确定，我这边看不到您电话，您打我电话吧