你好，我想了解一下我爸在厂里干活摔了，脚后跟骨折了，肋骨也骨折了，厂里给住院费给报了，现在不知道怎么办，厂里说给上意外险了，

你父亲在厂里干活摔伤属工伤，厂里仅付住院费不够。应先收集劳动关系证据（合同、工资记录、工友证言等），在受伤1年内向人社局申请工伤认定，伤情稳定后做劳动能力鉴定。肋骨和脚后跟骨折一般可评伤残，可主张停工留薪期工资、伤残补助等多项赔偿。

主要确定受伤人员是打零工的，还是厂子里的职工，如果属于职工可以按照工伤标准来处理。

您父亲的情况是标准的工伤，单位应该承担相关医药费，如果达到定残标准，单位也要承担人身损害的赔偿。如果意外险不能够承担所有花费，可以诉讼要求单位支付赔偿。

您好，具体是什么问题，可以仔细说说什么诉求

您父亲在厂里干活受伤，属于工伤，厂里报销住院费只是第一步。您现在要做的，是尽快让厂里在事故发生30天内向当地人社局申请工伤认定，如果厂里不申请，您父亲或家属要在1年内自己去申请，别错过时效。认定工伤后，再做劳动能力鉴定，根据伤残等级拿一次性伤残补助金、停工留薪期工资、护理费、营养费等。厂里说的意外险是商业保险，赔了也不影响工伤赔偿，两份都能拿。注意保存好病历、发票、工资流水、劳动合同等证据。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。