在厂里做临时工快三个月没发工资怎么办

在厂里做临时工快三个月还没拿到工资，这时候咱得用法律武器来维护自己的合法权益。下面给大家介绍几种可行的解决办法。

和用人单位好好谈一谈是很有必要的。按照《中华人民共和国劳动合同法》，按时给员工发工资是单位的法定义务。你可以找厂里负责人，让他们说清楚为啥拖欠工资，啥时候能把工资发了。要让他们知道，不按时发工资是违法的事儿。

要是和厂里协商没结果，那就向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权力监督用人单位的工资支付情况。他们可以责令厂里在一定期限内支付拖欠的工资。去投诉的时候，得带上能证明你在厂里工作以及工资数额的证据，像工作证、考勤记录、工资条这些都得准备好。

申请劳动仲裁也是个办法。你可以向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，他们会按照法律规定进行审理，然后做出裁决。要是对仲裁结果不满意，还能在规定时间内去法院起诉。

还有，如果厂里拖欠工资的情况很明确，你可以直接向法院申请支付令。法院会根据你的申请给厂里发支付令，要求他们在一定期限内支付工资。要是厂里既不提出书面异议，又不履行支付令，你就可以向法院申请强制执行。

总之，遇到厂里拖欠工资，不要害怕，要勇敢地运用法律手段，维护自己应得的报酬。