在职期间可以要求支付节假日三倍工资吗？

当然可以。法定节假日安排加班，单位必须支付不低于工资三倍的报酬，这和你在职与否没有关系，只要加班事实存在，就有权要求。建议你先保留好排班表、考勤记录、加班通知这些证据，再向单位明确提出书面要求。如果单位拒绝，你可以向劳动监察投诉或者申请劳动仲裁，注意别超过一年的时效。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。